廣州市第十二人民醫(yī)院（廣州市職業(yè)病防治院、廣州市耳鼻咽喉頭頸外科醫(yī)院）是一間有四十年歷史的市屬三級(jí)綜合性醫(yī)院，編制床位數(shù)633張，4萬多平方米業(yè)務(wù)用房。醫(yī)院擁有一支醫(yī)德高尚、技術(shù)精湛的專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍，其中高級(jí)職稱近110人，擁有享受政府特殊津貼專家及廣東省“五個(gè)一”科教興醫(yī)工程學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人，醫(yī)院多次被評為廣州市衛(wèi)生系統(tǒng)最佳服務(wù)單位、文明單位。醫(yī)院本著以專科為重點(diǎn)帶動(dòng)全院業(yè)務(wù)發(fā)展的戰(zhàn)略，將職業(yè)健康監(jiān)護(hù)?？啤⒍茄屎眍^頸外科、血液科、骨科列為醫(yī)院的重點(diǎn)?？?，在人才引進(jìn)培養(yǎng)、專業(yè)設(shè)備配置、科研條件等方面給予扶持和優(yōu)先發(fā)展，使得?？瓢l(fā)展迅速，品牌效應(yīng)正在展現(xiàn)。本院現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要向社會(huì)公開招聘。
一、招聘人數(shù)：9人。
二、擬聘的崗位、專業(yè)、與應(yīng)聘人員須具備的資格條件
（一）擬招聘的崗位、人數(shù)、要求：
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崗位和專業(yè) |
學(xué)歷(學(xué)位) |
人數(shù) |
其它要求 |
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耳鼻咽喉科學(xué) |
研究生(博士) |
1 |
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心臟介入 |
研究生(碩士) |
1 |
中級(jí)以上職稱 |
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內(nèi)科學(xué) |
研究生(碩士) |
1 |
心內(nèi)科主治醫(yī)師 |
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內(nèi)科學(xué) |
研究生(碩士) |
1 |
腎內(nèi)科主治醫(yī)師 |
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神經(jīng)介入 |
研究生(碩士) |
1 |
中級(jí)以上職稱 |
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護(hù)理學(xué) |
研究生(碩士) |
1 |
英語6級(jí)，職稱高者優(yōu)先。 |
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流行病與衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)學(xué) |
研究生(碩士) |
1 |
具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格, 滿二年以上三級(jí)醫(yī)院工作經(jīng)驗(yàn)。 |
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藥學(xué) |
本科(學(xué)士) |
2 |
具備藥師資格, 滿二年以上三級(jí)醫(yī)院工作經(jīng)驗(yàn)。 |
?。ǘ?yīng)聘人員須具備《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》規(guī)定的資格條件和以下條件：
1、具有副高級(jí)職稱的專業(yè)人員年齡要求40歲以下，廣州市戶口人員可放寬到45歲；中級(jí)職稱及以下專業(yè)人員年齡要求40歲以下；
2、學(xué)科骨干、學(xué)科帶頭人、具有高級(jí)職稱、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先招聘；
3、非廣州市戶籍人員應(yīng)符合廣州市人口準(zhǔn)入基本條件。
三、招聘、考試的時(shí)間和形式：
招聘時(shí)間：2011年11月至2011年12月；
接受報(bào)名時(shí)間：2011年11月18日至2011年12月7日；
筆試（專業(yè)考試）、面試時(shí)間：2011年12月上旬（具體以電話通知為準(zhǔn)）；
報(bào)名和考試地點(diǎn)：廣州市第十二人民醫(yī)院人事科（黃埔大道西天強(qiáng)路1號(hào)）；
報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名，應(yīng)聘人員請攜帶相關(guān)資料到廣州市第十二人民醫(yī)院人事科報(bào)名；
招聘形式：公開招聘（符合基本條件和資格條件的人員均可到上述報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名）；
報(bào)名需提交的相關(guān)資料：個(gè)人簡歷、近期小一寸彩色照片、畢業(yè)生推薦表（應(yīng)屆畢業(yè)生）、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、執(zhí)業(yè)證、聘書、勞動(dòng)合同原件及復(fù)印件等材料。
四、考試的范圍與辦法
?。ㄒ唬┛荚嚨姆秶嚎荚嚢üP試（專業(yè)考試）和面試；內(nèi)容為各專業(yè)相關(guān)知識(shí)綜合測試。
?。ǘ┛荚嚨霓k法：
1、筆試：相關(guān)專業(yè)考試。筆試采取100分制，合格成績?yōu)?0分。筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)將考生的筆試成績及參加面試人員名單在廣州市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站、廣州衛(wèi)生信息網(wǎng)上公布。
2、面試：筆試合格成績60分及以上人員進(jìn)入面試。
3、筆試、面試、綜合成績均采用百分制，合格成績?yōu)?0分；筆試（專業(yè)考試）、面試成績各按50比例累加為綜合成績。
五、確定擬聘人員，公示
?。ㄒ唬w檢：在綜合成績合格的應(yīng)聘人員中，依綜合成績從高至低排列，按招聘崗位1：1的比例確定體檢對象；體檢標(biāo)準(zhǔn)按廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一在本院進(jìn)行自費(fèi)體檢。
（二）考核：對體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行綜合考核，主要包括：思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力（包括臨床操作技能、管理、人文等）、工作業(yè)績等。應(yīng)聘人員體檢不合格的，按考試成績高低順序依次確定替補(bǔ)人員。
（三）公示：根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果，本單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論確定擬聘人員名單，并對擬聘人員在廣州市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站、廣州衛(wèi)生信息網(wǎng)上進(jìn)行7個(gè)工作日的公示。公示期間，對擬聘人員有異議的，將在7個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行復(fù)查。
六、聘用
實(shí)行聘用制。應(yīng)聘人員被醫(yī)院聘用后，實(shí)行聘用制，簽訂聘用合同。
七、招聘工作的其它內(nèi)容：
1、凡受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，不接受其報(bào)名申請。
2、應(yīng)聘人員報(bào)名提交的相關(guān)資料應(yīng)真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，取消其應(yīng)聘資格。
3、本次招聘工作將在廣州衛(wèi)生信息網(wǎng)和廣州市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站上發(fā)布招聘公告。
