山東省棲霞市2012年衛(wèi)生系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章
按 照《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（魯人發(fā)[2006]23號(hào)）和《煙臺(tái)市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則（試行）》（煙人[2007]58號(hào)）規(guī)定，根據(jù)工作需要，棲霞市2012年衛(wèi)生系統(tǒng)部分事業(yè)單位擬面向社會(huì)公開招聘工作人員58名（招聘崗位和具體崗位要求詳見附表），現(xiàn)公告如下：
一、招聘范圍和條件
（一）具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利；
（二）擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品行端正，具有為人民服務(wù)的精神；
（三）身體健康，符合崗位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)；
（四）2012年應(yīng)屆全日制統(tǒng)招畢業(yè)生和往屆尚未就業(yè)的全日制統(tǒng)招畢 業(yè)生及海外留學(xué)歸國人員（須于報(bào)名截止日前取得國務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)位、學(xué)歷認(rèn)證手續(xù)）可報(bào)考。學(xué)歷、學(xué)位、所學(xué)專業(yè)（畢業(yè)證書所載）等須符合崗位規(guī)定要求（見附件《棲霞市2012年衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表》），其畢業(yè)院校及專業(yè)須在國家執(zhí)業(yè)資格考試的認(rèn)可范圍內(nèi)。應(yīng)屆畢業(yè)生須于2012年7月底前畢業(yè)（大學(xué)本科及以上學(xué)歷的須取得相應(yīng)學(xué)位）；
（五）大學(xué)本科及以下學(xué)歷須在30周歲以下（1982年1月1日及以后出生），研究生學(xué)歷可放寬至35周歲以下（1977年1月1日及以后出生）；
（六）除大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生外，大專及以下學(xué)歷畢業(yè)生須為棲霞市生源或具有棲霞市常住戶口；
煙臺(tái)市生源參加我省統(tǒng)一招募或外地生源參加煙臺(tái)市招募的“選聘高校畢 業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員（以下簡稱服務(wù)基層項(xiàng)目人員），服務(wù)期滿2年，考核合格，三年內(nèi)（指 2008、2009、2010年招募和選派的服務(wù)基層項(xiàng)目人員）可參加報(bào)考。
定向招聘崗位僅限于服務(wù)期滿2年、考核合格、三年內(nèi)應(yīng)聘的服務(wù)基層項(xiàng)目人員報(bào)考；
報(bào)考人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系人員所在的單位或崗位。公開招聘人員的回避問題，參照中共中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員回避規(guī)定（試行）>的通知》（中組發(fā)[2011]31號(hào)） 和黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職回避有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得定向、委培單位同意；已經(jīng)簽訂就業(yè)協(xié)議書的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得用人單位同意。
在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、曾受過刑事處罰或被開除公職的人員、2008年以來在各級公務(wù)員和事業(yè)單位公開招考中被認(rèn)定有考試作弊行為的人員以及法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員，不得參加報(bào)考。
二、報(bào)名和資格審查
（一）報(bào)名
報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。報(bào)考棲霞市的考生，不得兼報(bào)煙臺(tái)市直和其他縣市區(qū)衛(wèi)生類事業(yè)單位。應(yīng)聘人員惡意注冊報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)， 給予取消本次應(yīng)聘資格且5年內(nèi)不得應(yīng)聘我市事業(yè)單位的處理。
報(bào)名時(shí)間：2012年6月25日一6月30日
查詢時(shí)間：2012年6月26日一7月2日
繳費(fèi)時(shí)間：2012年6月26日一7月1日
報(bào)名網(wǎng)址：http://www.ytrsks.gov.cn／（煙臺(tái)人事考試信息網(wǎng)） 具體辦法是：
1、網(wǎng)上報(bào)名：報(bào)考人員登陸指定的報(bào)名網(wǎng)站，點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”，進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，如實(shí)填寫、準(zhǔn)確提交相關(guān)個(gè)人報(bào)考信息資料，并上傳本人近期一寸免冠正面照片（照片大小3.5×2.3CM、小于 20K），上傳的照片應(yīng)清晰可辨。每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員在資格初審前多次登陸填交報(bào)名信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改，報(bào)名資格初審未通過，報(bào)考人員不能再報(bào)考此崗位。報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
2、網(wǎng)上初審：棲霞市人力資源和社會(huì)保障局、衛(wèi)生局在指定報(bào)名期間安排專人負(fù)責(zé)（節(jié)假日不休息），查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)報(bào)考人員提交的信息資料，對12 小時(shí)前報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，并在網(wǎng)上反饋初審結(jié)果。報(bào)考人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后，可在12小時(shí)后至7月1日中午前登錄網(wǎng)站，查詢報(bào)名資格初審結(jié)果(自最后一次修改填報(bào)信息算起,6月30日報(bào)名的于7月1日上午查詢)。審核機(jī)關(guān)應(yīng)留存通過資格初審人員的報(bào)名信息，以供資格審查時(shí)參考。報(bào)名人員對報(bào)名初審 結(jié)果持有異議，可在7月1日15時(shí)前向指定的監(jiān)督電話反映，不在規(guī)定期限內(nèi)反映的，視為對初審結(jié)果無異議。報(bào)名系統(tǒng)于6月30日24時(shí)自動(dòng)關(guān)閉。
3、網(wǎng)上繳費(fèi)：通過網(wǎng)上初審的人員，務(wù)于2012年6月26日一7月1 日登錄煙臺(tái)人事考試信息網(wǎng)，進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。逾期未辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視作放棄資格。按照魯價(jià)費(fèi)函[2008］13號(hào)文件的規(guī)定，筆試考務(wù)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)為： 每人每科40元。繳費(fèi)成功后，于2012年7月6日前下載打印《煙臺(tái)市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》、準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證無需蓋章。
擬享受減免考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城鎮(zhèn)低保人員，不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，可由本人或委托他人于2012年6月30日一7月1日，攜帶有關(guān)證明材料到煙臺(tái)市人力資源市場（萊山區(qū)府后路2號(hào)）附樓5層520室（位于附樓5層西北面）辦理確認(rèn)和減免手續(xù)。其中：享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保 證原件及復(fù)印件；農(nóng)村絕對貧困家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡原件及復(fù)印件，或者出具由省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》原件及復(fù)印件。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交或提交證明材料不全的，不予確認(rèn)。
服務(wù)基層項(xiàng)目人員服務(wù)期滿2年、考核合格、三年內(nèi)應(yīng)聘的，筆試總成績加 10分。其中符合定向招聘崗位規(guī)定條件的，無論應(yīng)聘定向還是非定向招聘崗位，筆試均不再加分。駐我市部隊(duì)現(xiàn)役軍官隨軍家屬，隨遷后沒有工作單位的，可參加應(yīng)聘考試，且筆試總成績加2分。所有擁有兩個(gè)加分項(xiàng)目的人員均不累計(jì)加分，只按分值高的項(xiàng)目加分。
符合筆試加分條件的應(yīng)聘人員，須攜帶有關(guān)材料及復(fù)印件于 2012年7月2日-7月3日到棲霞市衛(wèi)生局（山城路67號(hào)）進(jìn)行審核。有關(guān)材料包括：基層服務(wù)項(xiàng)目人員除出具當(dāng)年畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報(bào)到證外，參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項(xiàng)目的人員出具縣以上組織、人社(人事)部門考核認(rèn)定的證明材料;參加“三支一扶”計(jì)劃的人員出具山東省“三支一扶”工作協(xié) 調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織、人社(人事)部門的考核材料;參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目的人員出具共青團(tuán)山東省委考核認(rèn)定的證 明材料;隨軍家屬須出具我市駐軍的軍官所在部隊(duì)團(tuán)以上單位出具的證明信(須包括軍官家屬原工作單位名稱、類別、所在地、隨軍時(shí)間及現(xiàn)主要生活來源等)、師 以上單位政治部門批準(zhǔn)隨軍報(bào)告表。審核無誤的(基層服務(wù)項(xiàng)目人員除審查上述材料，還要對照省主管部門提供的基層服務(wù)項(xiàng)目人員名冊進(jìn)行審查)，在棲霞政府網(wǎng) （http://www.sdqixia.gov.cn）進(jìn)行公示，公示無異議，準(zhǔn)予加分或參加定向崗位考試，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理加分和定向?qū)徍耸掷m(xù)以及有關(guān)證明材料不全的，不能加分或參加定向崗位考試，弄虛作假的，查實(shí)后取消聘用資格。
報(bào)名結(jié)束后，最終報(bào)名人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃聘用人數(shù)3倍的崗位，按1:3的比 例取消或相應(yīng)核減、調(diào)整招聘計(jì)劃，其中定向崗位核減的招聘計(jì)劃調(diào)整到同單位、同崗位非定向招聘計(jì)劃中。其中已報(bào)考被取消招聘計(jì)劃的定向崗位的人員，應(yīng)重新報(bào)考與被取消招聘計(jì)劃的崗位招聘條件相同的其他非定向崗位，并按規(guī)定加分。應(yīng)聘取消招聘計(jì)劃崗位的人員，如符合其他崗位招聘資格條件，可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)改 報(bào)其他崗位，因應(yīng)聘人員原因通知不到的，責(zé)任自負(fù)。個(gè)別緊缺專業(yè)經(jīng)市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，可適當(dāng)放寬報(bào)考比例。
（二）資格審查
對報(bào)考人員的資格審查工作，貫穿招考工作的全過程。進(jìn)入面試的人員須在指定的時(shí)間內(nèi)（具體時(shí)間請?jiān)诠P試成績公布后登陸棲霞政府網(wǎng)：www.sdqixia.gov.cn查 詢）到棲霞市衛(wèi)生局政工科提交相關(guān)證明材料、筆試準(zhǔn)考證、《煙臺(tái)市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》、親筆簽名的《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》及1寸近期同底版正面免冠照片2張。相關(guān)證明材料包括：學(xué)歷證書、學(xué)位證書、身份證、戶口簿、畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)關(guān)簽發(fā)的報(bào)到證原件及復(fù)印件；已經(jīng)簽訂就業(yè)協(xié)議書的應(yīng)屆畢業(yè)生須用人單位出具同意報(bào)考證明；定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生須出具定向、委培單位同意報(bào)考證明。其中海外留學(xué)歸國人員須提交國務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和 教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)位、學(xué)歷認(rèn)證手續(xù)。招考崗位有其他要求的，還須按要求提交其他相應(yīng)材料。取得面試資格的報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交有關(guān)材料的，則視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其考試資格。如出現(xiàn)現(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上報(bào)名資格初審結(jié)果不一致的，以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。因棄權(quán) 或取消資格造成的空缺，在筆試合格線內(nèi)按筆試成績依次遞補(bǔ)。
三、考試
考試實(shí)行筆試和面試相結(jié)合的辦法。
?。ㄒ唬┕P試
筆試參加煙臺(tái)市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織的考試，科目為衛(wèi)生法律法規(guī)和衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩科，并按衛(wèi)生法律法規(guī)和衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)2：8的比例百分制計(jì)算筆試總成績，筆試總成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
筆試時(shí)間為2012年7月8日。
上午：9：00—11：00 衛(wèi)生法律法規(guī)（醫(yī)師、護(hù)理）
下午：2：00—4：00 衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)（醫(yī)師、護(hù)理）
衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)筆試內(nèi)容：臨床醫(yī)學(xué)（西醫(yī)）、公共衛(wèi)生崗位統(tǒng)一使用西醫(yī)臨床試卷；護(hù)理崗位統(tǒng)一使用護(hù)理試卷；臨床藥學(xué)（西藥）、藥劑（西藥）、藥劑（中藥）崗位統(tǒng)一使用藥劑試卷；臨床醫(yī)學(xué)（中醫(yī)）、康復(fù)醫(yī)療、針灸推拿崗位 統(tǒng)一使用中醫(yī)臨床試卷。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試結(jié)果確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。在筆試合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)，按高分到低分的順序確定各職位進(jìn)入面試范圍人員名單。進(jìn)入面試人數(shù)按以下比例確定：計(jì)劃聘用人數(shù)在3人及以下的，按1：3的比例確定進(jìn)入面試范圍人選；計(jì)劃聘用人數(shù)為4-9人的，按1：2的比例確定進(jìn)入面試范圍人 選；計(jì)劃聘用人數(shù)為10人及以上的，按1:1.5的比例確定進(jìn)入面試范圍人選。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消聘用計(jì)劃;達(dá)不到計(jì)劃聘用比例的，按實(shí)有 合格人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員名單。筆試成績在煙臺(tái)人事考試網(wǎng)查詢，進(jìn)入面試范圍的人員名單在棲霞市政府網(wǎng)站公布。進(jìn)入面試范圍人員按照魯價(jià)費(fèi)函 [2008］13號(hào)文件的規(guī)定交納面試考務(wù)費(fèi)70元(享受減免筆試考務(wù)費(fèi)的人員，經(jīng)本人申請，可免繳面試考務(wù)費(fèi)）。
(二）面試
面試由棲霞市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同棲霞市衛(wèi)生局組織，實(shí)行百分制，根據(jù)崗位特點(diǎn)，采取專業(yè)技能考評方式進(jìn)行，主要考察報(bào)考人員的業(yè)務(wù)能力和工作技能。面試試題根據(jù)崗位特點(diǎn)單獨(dú)命制。面試成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四 舍五入，當(dāng)場公布。為保證人員素質(zhì)，面試成績不足60分的不予聘用。面試的其他具體事宜，另行通知。
面試結(jié)束后，按筆試、面試成績7：3的比例計(jì)算考試總成績。根據(jù)考試總 成績，按招聘職位，在面試合格人員中由高分到低分依次確定進(jìn)入體檢考核范圍人員。如招考部門同一職位中出現(xiàn)應(yīng)考人員考試總成績相同且影響聘用的，則按筆試成績排序確定體檢考核人選;如筆試成績相同，則按衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)成績排序確定體檢考核人選;衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)成績?nèi)韵嗤?，依次按博士、碩士、省級優(yōu)秀 畢業(yè)生、211工程院校畢業(yè)生、普通院校畢業(yè)生的順序排序，仍不能確定的，組織專家重新命題對總成績相同的人員進(jìn)行面試,并以重新面試后的總成績排序確定 進(jìn)入體檢考核人選。進(jìn)入體檢考核范圍人員名單在棲霞市政府網(wǎng)站上公布。
四、體檢與考核
進(jìn)入體檢考核范圍人員確定后，按計(jì)劃招聘人數(shù)由高分到低分依次等額對報(bào)考人員進(jìn)行體檢、考核。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》（國人部發(fā)[2005]1號(hào)），人 力資源社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部 發(fā)[2010]19號(hào)），人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)[2010]82號(hào)） 等規(guī)定執(zhí)行，國家另有規(guī)定的，從其規(guī)定。由聘用主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一組織到縣級以上指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由報(bào)考人負(fù)擔(dān)（享受減免考試費(fèi)用的人員體檢費(fèi)用由聘用單位負(fù)擔(dān)）。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況，致使體檢結(jié)果失真的，取消聘用資格。
考核工作由主管機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)組織。成立考核工作小組，每組由2名以上工作人員組成，具體負(fù)責(zé)考核工作。
如體檢、考核均合格，則不再對其他進(jìn)入體檢考核范圍的人員進(jìn)行體檢、考核;對因棄權(quán)或體檢、考核不合格造成的職位空缺，從該職位其他進(jìn)入體檢考核范圍的人員中按照考試總成績由高到低依次確定遞補(bǔ)對象。
五、聘用
體檢、考核合格的擬聘用人員名單按規(guī)定進(jìn)行網(wǎng)上（http://www.sdqixia.gov.cn） 公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無異議的，由應(yīng)聘人員按照報(bào)考崗位考試總成績從高分到低分的順序，由考生依次自主選擇聘用單位（招聘計(jì)劃為1人的崗 位，聘用到需求單位）。聘用人員確定后，由市衛(wèi)生局填寫《棲霞市事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》和《棲霞市事業(yè)單位聘用人員登記表》，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案。符合聘用條件的，由市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)放《棲霞市事業(yè)單位招聘人員通知書》，擬聘用人員憑《棲霞市事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理派遣手 續(xù)，聘用單位按規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。
受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期間，經(jīng)業(yè)務(wù)考試和綜合考核不合格的人員，解除聘用合同，進(jìn)入人才市場自主擇業(yè)。
六、其他
應(yīng)聘人員在報(bào)考期間要保持24小時(shí)通訊暢通，并及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)無關(guān)。
本簡章由棲霞市人力資源和社會(huì)保障局和棲霞市衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：棲霞市衛(wèi)生局 0535-3376109
監(jiān)督電話：棲霞市人力資源和社會(huì)保障局 0535-5210043
報(bào)名和筆試成績查詢網(wǎng)站：
煙臺(tái)人事信息考試網(wǎng)：http://www.ytrsks.gov.cn/
進(jìn)入面試范圍、體檢考核范圍查詢及公示網(wǎng)站：
棲霞市政府網(wǎng)：http://www.sdqixia.gov.cn
附：《棲霞市2012年衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表》
棲霞市人力資源和社會(huì)保障局
棲 霞市 衛(wèi) 生局
二○一二年六月十八日
