根據(jù)省委組織部、省人力社保廳《關于進一步加強事業(yè)單位公開招聘工作的指導意見》（浙人社發(fā)[2012]194號）和《臺州市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》規(guī)定，臺州恩澤醫(yī)療中心（集團）決定面向社會（含2013年應屆畢業(yè)生）公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、單位簡介
浙江省臺州恩澤醫(yī)療中心是一家現(xiàn)有床位3000張，集醫(yī)療、急救、科研、教學、預防為一體的地市級區(qū)域公立醫(yī)療機構，由浙江省臺州醫(yī)院、臺州市中心醫(yī)院、路橋醫(yī)院三家綜合性醫(yī)院，一家?？贫鳚蓩D產(chǎn)醫(yī)院以及在建將于2013年底開診的恩澤醫(yī)院組成（一期開業(yè)1000張床），是溫州醫(yī)學院附屬醫(yī)院、浙江大學醫(yī)學院教學醫(yī)院、美國芝加哥醫(yī)學院和瑞典卡羅琳斯卡大學醫(yī)院的友好醫(yī)院。中心現(xiàn)有3個浙江省醫(yī)學重點扶植學科，16個臺州市醫(yī)學重點學科；擁有先進的醫(yī)療設備、高標準的中心實驗室和人體生物樣本庫。2011年門診331.8萬人次，出院11.7萬人次，是浙江省示范文明醫(yī)院和省級文明單位，全國醫(yī)院文化建設先進單位，全國模范職工之家，浙江省職業(yè)道德建設十佳單位，浙江省模范集體，曾先后三次被衛(wèi)生部、人事部、勞動部授予全國衛(wèi)生先進集體稱號。單位網(wǎng)址：www.enzemed.com。
二、招聘計劃或條件
1、本次共計劃招聘150名工作人員，性質(zhì)為事業(yè)單位編制，具體如下：
招聘 崗位 | 招聘 人數(shù) | 專業(yè)要求 | 學歷 | 專技資格或 職業(yè)資格 |
碩士、博士 | 120 | 臨床內(nèi)科、外科、醫(yī)技類相關專業(yè)；管理、財務、計算機技術等相關專業(yè) | 碩士研究生及以上 | 碩士：35周歲及以下，個別急需的專業(yè)可適當放寬；博士：年齡不限；有三級醫(yī)院工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 |
副主任醫(yī)師（技等）及以上 | 30 | 臨床內(nèi)科、外科、醫(yī)技類相關專業(yè) | 本科及以上 | 副高及以上職稱，其中副高40周歲及以下；正高級45周歲及以下；個別急需的緊缺人員條件可適當放寬；有三級醫(yī)院工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 |
2、應聘人員還須具備下列條件：
①良好的品行，適應崗位要求的身體條件；
②崗位所需國家承認的相應學歷、學位，留學回國人員需取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書
③崗位所需的專業(yè)學識、技能或執(zhí)業(yè)資格條件；
④應聘者戶籍不限。
三、招聘程序和辦法
（一）信息發(fā)布平臺
1、臺州市人力資源和社會保障網(wǎng)（www.tzhrss.gov.cn，“專題專欄/事業(yè)單位招考或事業(yè)單位陽光招聘專欄”）；
2、臺州人才網(wǎng)（www.tzrc.com，“最新資詢中心”欄目）；
3、臺州恩澤醫(yī)療中心（集團）網(wǎng)站（http://www.enzemed.com/），“人才招聘”欄目）。
其中，臺州恩澤醫(yī)療中心（集團）網(wǎng)站為發(fā)布其他相關信息的唯一平臺。
（二）報名和資格審查
1、報名時間與方式：自公告之日起至2013年12月20日，應聘者登錄臺州恩澤醫(yī)療中心（集團）網(wǎng)站（http://www.enzemed.com/2012xyzp/index.html），“人才招聘”欄目“簡歷投遞”填寫個人信息。
2、資格審查：醫(yī)療中心將對報名人員進行資格審查，通過審查人員名單，以郵件及短信通知本人后續(xù)考試考核流程，資格審查以是否符合招考要求按優(yōu)先次序排列。管理、財務等專業(yè)報名人數(shù)原則上需達到招聘人數(shù)的3倍可開考，其他醫(yī)學類或緊缺專業(yè)及博士不設最低開考比例，視實際報名情況決定是否開考。投遞簡歷人員在投遞后三個月內(nèi)未收到招聘單位任何反饋信息的，視作未通過資格審查。
（三）考試考核
包括專業(yè)技能考核與面試，由專家單獨量化打分評估，其中專業(yè)技能考核根據(jù)不同專業(yè)可以理論筆試或臨床實踐技能操作、專業(yè)答辯等多種方式進行，各類考核要求如下：
1、專業(yè)技能考核
主要考查工作崗位要求的基本理論知識與專業(yè)實踐能力，重點了解應聘者的專業(yè)技術水平。其中理論筆試和專業(yè)答辯不指定具體參考書籍或資料，臨床實踐技能操作考核可以手術操作、病史采集、病歷書寫、三級查房、指定情境技能操作等形式進行。
2、面試：重點考核應聘人員的溝通能力及綜合素質(zhì)，并對專業(yè)技術水平作必要的補充了解，必要時增加人力資源素質(zhì)測評。
（四）確定入圍人員
考試結(jié)束后，根據(jù)筆試或臨床實踐技能操作、專業(yè)答辯和面試成績各50%的權重比例確定初步入圍人員名單，我中心根據(jù)崗位需求數(shù)，按總成績高低擇優(yōu)確定入圍對象。如應聘人員面試成績不合格或?qū)I(yè)水平達不到崗位勝任能力要求的，一般不作為入圍對象。對于緊缺專業(yè)視專業(yè)熟練程度再定是否需進一步來院進行一定時間的實踐試用。
（五）體檢與考察
入圍人員在指定醫(yī)療機構和規(guī)定時間內(nèi)完成體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（修訂后）執(zhí)行，費用由單位及個人各承擔50%。應聘人員不在規(guī)定時間內(nèi)參加體檢的，視作放棄體檢資格和應聘資格。
考察著重了解考核對象的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等，通過函調(diào)、訪談等多種方式進行。
（六）公示
經(jīng)體檢、考察均合格的人員，我院確定為擬聘用人員，并于考察工作結(jié)束后一周內(nèi)在臺州恩澤醫(yī)療中心（集團）網(wǎng)站進行公示。公示時間不少于7天。
（七）聘用
公示期滿，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，我中心按規(guī)定程序辦理進人和聘用手續(xù)。
被聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)到聘用單位報到或簽訂就業(yè)協(xié)議，無正當理由逾期不報到或拒絕簽訂就業(yè)協(xié)議的，或在辦理聘（錄）用手續(xù)前提出放棄聘（錄）用資格的，取消聘用資格。在辦理聘用手續(xù)或簽訂就業(yè)協(xié)議時，學歷、學位、專業(yè)技術資格及其他要求的證書資料不齊或經(jīng)查實屬虛假資料的，取消聘用資格。
根據(jù)臺政辦發(fā)〔2008〕82號文件規(guī)定，擬聘用人員辦理聘用手續(xù)時，原戶籍在農(nóng)村的須辦理為非農(nóng)業(yè)戶籍。
四、相關事項說明
1、應聘人員對招聘公告本身或在指定網(wǎng)站公布的相關信息有異議的，可在公布之日起5日內(nèi)向臺州恩澤醫(yī)療中心（集團）或臺州市衛(wèi)生局辦公室、臺州市人力社保局事業(yè)單位人事管理處反映，以便及時糾正。
2、考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（見浙人社發(fā)〔2011〕79號）執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式
地址：浙江省臨海市西門街150號，臺州恩澤醫(yī)療中心（集團）人力資源部
郵編：317000
電話：0576-85311222；傳真：0576-85199628
郵箱：tyhr@163.com
聯(lián)系人：徐冰、方靈玲
臺州恩澤醫(yī)療中心（集團）
二〇一二年十一月三十日
