2013年濱海新區(qū)漢沽衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公告
為滿足事業(yè)單位補充工作人員的需要，根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)[2011]10號)，并結(jié)合濱海新區(qū)漢沽實際情況，2013年濱海新區(qū)漢沽衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位擬公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員44名(含漢沽社會福利院擬招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員10名)。若赴高校招聘的29個計劃崗位出現(xiàn)剩余，將與此招聘計劃一并進行。
一、招聘對象及招聘條件
(一)招聘對象
符合崗位要求的全日制普通高等院校畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生和社會人員。
(二)招聘條件
報考人員應(yīng)當具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律;
2.品行端正，熱愛衛(wèi)生事業(yè)，具有適應(yīng)崗位要求的學歷、專業(yè)知識、工作能力和身體條件;
3. 具有國家承認的全日制普通高等院校大專及以上學歷和相應(yīng)學位，其中非津生源畢業(yè)生需具有全日制普通高等院校大學本科及以上學歷(二本以上全日制普通高等院校)，學士及以上學位;具有大學英語四級證書或成績425分以上，且須為應(yīng)屆畢業(yè)生。除漢沽醫(yī)院、中醫(yī)醫(yī)院以外，護理專業(yè)的學歷可放寬至中專。
4. 研究生學歷35周歲以下;本科及以下學歷30周歲以下，年齡計算以報名第一天為截止日。漢沽社會福利院所設(shè)崗位無年齡限定，須為2010至2013年畢業(yè)生。
5. 具有非農(nóng)業(yè)戶籍，?？埔韵聦W歷須為本市戶籍。
6.招聘崗位所規(guī)定的其他條件。
凡有下列情況之一者，不得報考：
(1)受過勞動教養(yǎng)或刑事處罰的;
(2)受過黨內(nèi)嚴重警告或行政記大過以上處分的;
(3)正在接受立案審查的;
(4)在此前公開招聘過程中被招考主管機關(guān)認定實施了考試作弊行為，在禁考期內(nèi)的;
(5)被單位辭退人員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(6)法律法規(guī)規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。
二、招聘程序和辦法
(一)報名、資格審查及繳費
1.報名時間、地點：招聘工作擬定于2013年4月份正式啟動，報名的具體時間、地點請于2013年3月下旬登錄漢沽人才網(wǎng)(www.tjhgrc.com)進行查詢。
報名時，考生須攜帶本人身份證、戶口本、學歷證書、學位證書以及崗位需求的相關(guān)證件原件和復(fù)印件(用A4紙復(fù)印);填寫完整的報名登記表2張(可現(xiàn)場筆填，也可上網(wǎng)下載填寫打印);近期正面一寸免冠照片4張(背面注姓名)。2013年應(yīng)屆畢業(yè)生(無學歷證書、學位證書)憑學校推薦信原件及復(fù)印件報名。不能到現(xiàn)場報名的，可委托他人持本人上述證件及照片到現(xiàn)場報名。
3.資格審查。漢沽衛(wèi)生局對報考人員進行當場資格審查。每名考生只限報考一個崗位，每個崗位的報考人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不能低于3:1，否則不能開考。若出現(xiàn)此種情況，應(yīng)及時調(diào)整招聘計劃。報考人員應(yīng)嚴格按照應(yīng)聘崗位的資格要求報名，如實填寫《2013年濱海新區(qū)漢沽衛(wèi)生系統(tǒng)招聘工作人員報名登記表》。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。研究生學歷的其本科所學專業(yè)與招聘專業(yè)相符即為符合專業(yè)要求。
4.繳費。通過資格審查的考生，需現(xiàn)場繳納筆試考務(wù)費45元?？忌瓿衫U費與報名登記后，在規(guī)定時間到指定地點領(lǐng)取筆試準考證。
(二)考試
考試包括筆試和面試。
1.筆試
筆試主要考核醫(yī)學基礎(chǔ)知識和學科專業(yè)知識，試卷滿分為100分。
筆試具體時間、地點及相關(guān)要求將在筆試準考證上詳細標明。
2.面試
面試主要為綜合素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)測查，按筆試成績由高到低排序，按照崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例，確定各崗位進入面試人選名單。面試前如有自動放棄面試資格的或發(fā)現(xiàn)虛假信息被取消面試資格的，可從原崗位筆試合格人員中遞補。招聘崗位進入面試的人數(shù)達不到1:3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數(shù)進行面試。
招聘筆試成績和進入面試人選名單及面試有關(guān)事項將在漢沽人才網(wǎng)(www.tjhgrc.com)公布。
進入面試人員持本人身份證在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點領(lǐng)取面試準考證，并現(xiàn)場繳納面試考務(wù)費(護理崗位90元，其他崗位45元)。逾期不領(lǐng)者，視同自愿放棄面試資格。
面試具體時間、地點及相關(guān)要求將在面試準考證上詳細標明。
面試成績滿分100分。其中護理崗位面試分為技能測試和結(jié)構(gòu)化面談，各按50%的比例合成面試成績。其他崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面談方式。
面試結(jié)束后按照筆試、面試成績各占50%的比例合成總成績，由高分到低分排序，按各崗位招聘人數(shù)與進入體檢人數(shù)1:1的比例，確定參加體檢人選。面試成績及總成績和進入體檢人員名單及體檢有關(guān)事項將在漢沽人才網(wǎng)(www.tjhgrc.com)公布。若報考人員考試成績出現(xiàn)并列，采取增加計算面試成績小數(shù)位數(shù)的方法確定參加體檢人員。
(三)體檢和考察
1.體檢
體檢工作由漢沽人社局會同有關(guān)部門組織，標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》。
2.考察
由漢沽人社局會同有關(guān)部門對體檢合格人員進行考察。成立考察組，采取函調(diào)、查閱檔案、個別談話、召開座談會等多種形式，全面了解被考察對象的政治思想表現(xiàn)，道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、學習和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況，并形成書面考察報告。
經(jīng)考察發(fā)現(xiàn)確有問題的、體檢不合格或自動放棄的崗位，可從原崗位面試合格人員中依次進行遞補。
(四)公示和聘用
根據(jù)考生考試、體檢、考察情況，招聘單位研究確定擬聘用人員名單，并將擬聘用人員名單在天津人力資源和社會保障局網(wǎng)站、漢沽人才網(wǎng)進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，辦理事業(yè)單位工作人員聘用手續(xù);對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待問題查清后再決定是否聘用。
政策咨詢電話：022-25694435
考務(wù)咨詢電話：022-25697481
監(jiān)督電話：022-25694897
