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根據(jù)《湖北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（鄂人[2003]16號）和《宜昌市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》（宜人社規(guī)〔2012〕1號）等文件精神，結(jié)合宜昌市第五人民醫(yī)院發(fā)展和工作需要，擬面向社會公開招聘工作人員39名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
見附表：《宜昌市第五人民醫(yī)院2013年公開招聘工作人員崗位一覽表》。
二、招聘條件
（一）報(bào)考基本條件
報(bào)考人員必須具備以下條件：
1、熱愛祖國，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和全心全意為人民服務(wù)的精神。
2、熱愛衛(wèi)生事業(yè)，符合招聘崗位所需的專業(yè)條件、具有相應(yīng)的業(yè)務(wù)能力和實(shí)踐操作技能，能勝任崗位工作。
3、身體健康，儀表端莊。
4、取得國家承認(rèn)的相關(guān)專業(yè)學(xué)歷。
各招聘崗位的年齡具體見《宜昌市第五人民醫(yī)院2013年公開招聘工作人員崗位一覽表》，招聘崗位的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2013年1月1日。
（二）招聘崗位條件
見《宜昌市第五人民醫(yī)院2013年公開招聘工作人員崗位一覽表》。其中報(bào)考醫(yī)療崗位的人員，已取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師證者，可按其注冊的執(zhí)業(yè)范圍選擇科室，未取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師證者（不含口腔醫(yī)學(xué)）不選擇科室，招錄培訓(xùn)取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師證后分科。三、招聘程序
（一）報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名時(shí)間
報(bào)名時(shí)間為2013年5月8日-5月10日（上午8：30—12:00，下午2:00—5:00）。報(bào)名日期截止2013年5月10日17時(shí)整，逾期不予補(bǔ)報(bào)。
2、報(bào)名地點(diǎn)：猇亭區(qū)人力資源市場大廳，聯(lián)系電話：0717-6510856。
3、報(bào)名須知：報(bào)名時(shí)須帶畢業(yè)證、學(xué)位證、招聘崗位所需其他條件的資格證、有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)公章的戶籍證明）原件及復(fù)印件各1份和近期彩色同底免冠一寸照片3張。
報(bào)名時(shí)由市第五人民醫(yī)院、區(qū)衛(wèi)生和人口計(jì)劃生育局進(jìn)行資格初審，通過資格初審的報(bào)考人員填寫《猇亭區(qū)2013年事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報(bào)名表》，每人限報(bào)1個(gè)崗位。繳納考試費(fèi)100元，現(xiàn)場領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報(bào)名時(shí)填寫的通訊地址和電話號碼須真實(shí)準(zhǔn)確，在應(yīng)聘期內(nèi)電話號碼不要隨意變更，便于聯(lián)系。
在實(shí)施筆試前，招聘的崗位與報(bào)考人數(shù)的比例須達(dá)到1:3，方可開考。招聘崗位與報(bào)考人數(shù)比例達(dá)不到1：3，可根據(jù)招聘崗位核減崗位職數(shù)，并在猇亭人力資源網(wǎng)公告。
（二）考試安排
1、筆試
（1）筆試內(nèi)容分為公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識兩部分。
公共基礎(chǔ)知識（40分）。包括時(shí)事政治、衛(wèi)生改革方針政策、衛(wèi)生法律法規(guī)等。 

專業(yè)知識（60分）。包括崗位所需的基礎(chǔ)知識、專業(yè)綜合素質(zhì)和綜合能力。分為醫(yī)療類、護(hù)理類、醫(yī)技類及衛(wèi)生財(cái)會類。
醫(yī)療類?；A(chǔ)知識包括《生理學(xué)》、《病理學(xué)》、《生物化學(xué)》，專業(yè)知識包括《內(nèi)科學(xué)》、《外科學(xué)》、《婦產(chǎn)科學(xué)》、《兒科學(xué)》，參考書為國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試用書。
護(hù)理類。基礎(chǔ)知識包括《解剖生理學(xué)》、《病理學(xué)》、《藥理學(xué)》，專業(yè)知識包括《基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)》、《內(nèi)科護(hù)理學(xué)》、《外科護(hù)理學(xué)》，參考書為國家執(zhí)業(yè)護(hù)士資格考試用書。
醫(yī)技類。基礎(chǔ)知識包括《解剖生理學(xué)》、《病理學(xué)》、《醫(yī)學(xué)微生物和免疫學(xué)》，專業(yè)知識包括臨床檢驗(yàn)、放射、康復(fù)等相關(guān)專業(yè)知識，參考書為國家技師資格考試用書。
衛(wèi)生財(cái)會類。新《醫(yī)院財(cái)務(wù)會計(jì)制度》、財(cái)務(wù)會計(jì)專業(yè)知識、參考書為省（市、縣）事業(yè)單位公開招聘人員錄用考試專用教材。
筆試成績滿分100分，其中，公共基礎(chǔ)知識占40%，專業(yè)知識占60%。筆試結(jié)束后，在猇亭人力資源和社會保障網(wǎng)站公布筆試成績。
（2）筆試時(shí)間定于：2013年5月12日，具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證，如有變動(dòng)以準(zhǔn)考證通知的時(shí)間及地點(diǎn)為準(zhǔn)。
2、面試
（1）面試人員的確定。按照筆試成績從高到低的順序，按招聘崗位1:3的比例確定參加面試人員。面試人員名單及時(shí)在猇亭區(qū)人力資源網(wǎng)上進(jìn)行公告。 

（2）面試方式。面試分為結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)技能操作測試兩個(gè)部分。總分為100分，其中結(jié)構(gòu)化面試總分為30分，專業(yè)技能測試總分為70分。面試工作由區(qū)衛(wèi)人局和招聘單位共同組織實(shí)施，區(qū)委組織部和人社局負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督。面試按照去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取平均分的方法計(jì)算。面試組設(shè)考官7人。
（3）面試要求?？忌毘譁?zhǔn)考證、身份證原件參加面試，缺一證件者或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未報(bào)到的考生，均視為自動(dòng)放棄面試資格。

（4）面試地點(diǎn)。由招聘單位電話、短信等方式通知每位面試考生。
3、綜合成績計(jì)算。按筆試成績40%，面試成績60%計(jì)算考生的個(gè)人綜合成績，考生的最后綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。保留小數(shù)點(diǎn)兩位。
（三）體檢與考核
1、體檢。體檢人員名單按招聘崗位參考人員綜合成績從高分到低分依次排序，按1:1比例確定，并上網(wǎng)公告。體檢工作由宜昌市第五人民醫(yī)院組織實(shí)施。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。如體檢不合格，則從參加該崗位面試的人員中，按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
2、考核?？己擞芍鞴懿块T統(tǒng)一組織，考核的主要內(nèi)容包括考核對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法等情況，同時(shí)對考核對象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。如考核對象不合格，則從參加該崗位技能測試的人員中，按成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，體檢合格后進(jìn)行考核。
3、體檢、考核時(shí)間由招聘單位另行通知。
（四）公示和聘用
考核結(jié)束后，由招聘單位研究確定擬聘人員，經(jīng)區(qū)衛(wèi)人局審核同意后，報(bào)區(qū)人社局審定，并對擬聘對象在猇亭區(qū)人力資源網(wǎng)公示7個(gè)工作日，接受社會監(jiān)督。公示結(jié)束如無異議，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。  

政策咨詢電話：6511338
報(bào)名咨詢電話：6510856
監(jiān)督舉報(bào)電話：65167396515913

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