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河南鄭州大學(xué)第五附屬醫(yī)院公開招聘工作人員方案

發(fā)表時(shí)間:2013-04-25

河南鄭州大學(xué)第五附屬醫(yī)院公開招聘工作人員方案
根據(jù)工作需要,依據(jù)河南省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于省直事業(yè)單位招聘工作人員有關(guān)具體問題的通知》(豫人社〔2010〕99號(hào))及有關(guān)文件精神,鄭州大學(xué)第五附屬醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘工作人員49名。結(jié)合實(shí)際,制定本招聘方案。 
一、招聘崗位、人數(shù)及要求
招聘專業(yè)技術(shù)崗位49人
詳情見附表一:《2013年鄭州大學(xué)第五附屬醫(yī)院公開招聘人數(shù)一覽表》 。
二、招聘范圍及對(duì)象
應(yīng)聘人員應(yīng)為2012年、2013年畢業(yè)的國家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)一招收的全日制碩士、博士研究生;博士研究生要求國家計(jì)劃統(tǒng)一招收的全日制本科起點(diǎn),碩士研究生各階段學(xué)歷均為“211”院校畢業(yè)(有特殊備注除外)。
三、招聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法;擁護(hù)黨的方針政策;
3.遵守法律法規(guī),品行端正、熱愛擬招聘崗位工作;
4.身體健康。
5.崗位所需的專業(yè)及其他條件(詳見《2013年鄭州大學(xué)第五附屬醫(yī)院公開招聘人數(shù)一覽表》)。
四、招聘程序
1.發(fā)布公告。在河南省人力資源和社會(huì)保障廳、鄭州大學(xué)第五附屬醫(yī)院網(wǎng)站發(fā)布公開招聘公告。發(fā)布時(shí)間從2013年4月24日至5月3日  

2.報(bào)名、資格審查。
(1)報(bào)名、資格審查與確認(rèn)由鄭州大學(xué)第五附屬醫(yī)院實(shí)施,報(bào)鄭州大學(xué)備案;
(2)報(bào)名時(shí)間:2013年4月26日上午 8時(shí)30分至5月3日下午17時(shí)30分(法定假日休息)。報(bào)名聯(lián)系電話:0371-66916796。
(3)報(bào)名方法:采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名相結(jié)合的方法。招聘方案、用人單位招聘崗位需求同時(shí)在河南省人力資源和社會(huì)保障廳、鄭州大學(xué)第五附屬醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.ztzy.com/)上公示。應(yīng)聘人員可在鄭州大學(xué)第五附屬醫(yī)院網(wǎng)站下載《鄭州大學(xué)第五附屬醫(yī)院畢業(yè)生報(bào)名表》,填寫報(bào)名表到醫(yī)院報(bào)名;外地畢業(yè)生發(fā)送報(bào)名表至招聘單位公布的電子信箱,同時(shí)發(fā)送以身份證號(hào)為文件名的一寸近期正面清晰免冠照片(jpg格式、文件大小30k左右);應(yīng)聘人員每人只能選報(bào)一個(gè)崗位。
(4)資格審查與確認(rèn):凡符合招聘條件者,可到鄭州大學(xué)第五附屬醫(yī)院人事科現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn),并提交畢業(yè)證、學(xué)位證(應(yīng)屆畢業(yè)生憑學(xué)校推薦證明)、身份證(查驗(yàn)原件、留存復(fù)印件)、《鄭州大學(xué)第五附屬醫(yī)院畢業(yè)生報(bào)名表》本人簡歷,兩張近期一寸免冠照片、自薦材料及相關(guān)證書等。
3.考試。考試分為筆試和面試或試講,均為100分,按比例形成最后綜合成績。筆試、面試在鄭州大學(xué)指導(dǎo)下,由鄭州大學(xué)第五附屬醫(yī)院具體實(shí)施。筆試主要內(nèi)容為專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);根據(jù)筆試成績從高分到低分,按招聘崗位人數(shù)從高分到低分1﹕3比例確定面試人選,面試主要考察應(yīng)聘者專業(yè)知識(shí)水平、綜合分析能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力及敬業(yè)精神等。博士畢業(yè)生應(yīng)聘博士崗位的不參加筆試,可直接進(jìn)入面試。  

筆試、面試具體時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容及相關(guān)要求在鄭州大學(xué)第五附屬醫(yī)院網(wǎng)站公布。綜合成績等于筆試成績×40%﹢面試成績×60%。
博士畢業(yè)生面試成績即為綜合成績。
4.公布成績。筆試成績?cè)诠P試結(jié)束后一周內(nèi),面試成績?cè)诿嬖嚭笤卩嵵荽髮W(xué)第五附屬醫(yī)院網(wǎng)站公布。
5.體檢。根據(jù)綜合成績由高分到低分的順序,按照各招聘崗位數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。體檢不合格者,按報(bào)考同一招聘崗位人員的考試成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
6.考察。體檢合格人員,由鄭州大學(xué)對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)工作能力等進(jìn)行考察,對(duì)應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)查。經(jīng)考察有違紀(jì)違規(guī)記錄或正在接受審查以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員,取消其應(yīng)聘資格。
7.公示。擬聘用人員名單在河南省人力資源和社會(huì)保障廳、鄭州大學(xué)第五附屬醫(yī)院網(wǎng)站公示,公示期為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的人員,按《河南省人力資源和社會(huì)保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)。2013年畢業(yè)生,待畢業(yè)后取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位正后辦理聘用手續(xù),凡未取得畢業(yè)證和相應(yīng)學(xué)位證的,取消聘用資格。
8.人員聘用及待遇。 

(1)按照我省事業(yè)單位人員管理有關(guān)規(guī)定,通過公開招聘的人員應(yīng)與招聘單位簽訂聘用合同。在受聘期間的待遇按國家和我省事業(yè)單位人事管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(2)公開招聘人員實(shí)行試用期制度。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用資格。
本次招聘在報(bào)名結(jié)束后2個(gè)月內(nèi)完成;各招聘崗位報(bào)名人數(shù)應(yīng)在報(bào)名結(jié)束兩天內(nèi)、考試時(shí)間應(yīng)提前三天報(bào)省人社廳事業(yè)處;招聘工作全過程在省人力資源和社會(huì)保障廳指導(dǎo)監(jiān)督下進(jìn)行,并自覺接受社會(huì)各界監(jiān)督。
未盡事宜,由鄭州大學(xué)第五附屬醫(yī)院人事科負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0371-67781210
監(jiān)督電話:0371-69690389
附表: 2013年鄭州大學(xué)第五附屬醫(yī)院公開招聘人數(shù)一覽表

附表:2013年鄭州大學(xué)第五附屬醫(yī)院公開招聘人數(shù)一覽表

單位
需求專業(yè)
需求
人數(shù)
博士
碩士
備注
神經(jīng)內(nèi)科學(xué)
3
1
2
心血管內(nèi)科學(xué)
4
1
3
 
內(nèi)分泌學(xué)
2
0
2
 
兒科專業(yè)
2
0
2
小兒呼吸、神經(jīng)、
精神衛(wèi)生
呼吸內(nèi)科學(xué)
3
1
2
呼吸及危重癥 
消化內(nèi)科學(xué)
1
0
1
腫瘤內(nèi)科學(xué)
3
1
2
 
血液內(nèi)科
2
0
2
康復(fù)醫(yī)學(xué)
1
0
1
 
神經(jīng)外科學(xué)
2
1
1
 
普通外科學(xué)
2
1
1
胃腸、普外
心外科學(xué)
2
1
1
可獨(dú)立開展簡單體外循環(huán)手術(shù)者優(yōu)先
麻醉學(xué)
1
0
1
婦產(chǎn)科學(xué)
3
1
2
 
耳鼻喉科學(xué)
1
0
1
 
胸外科學(xué)
2
1
1
急診外科學(xué)
1
0 
1
乳腺外科學(xué)
1
0
1
 
血管外科學(xué)
2
1
1
 
骨科學(xué)
1
0
1
創(chuàng)傷或脊柱
醫(yī)學(xué)影像診斷學(xué)
1
0
1
 
核醫(yī)學(xué)
1
0
1
 
病理學(xué)
3
1
2
放療學(xué)
2
1
1
腫瘤放療、放射物理
臨床藥學(xué)
1
0
1
 
整形外科學(xué)
1
0
1
 
檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)
1
0
1
合計(jì)
49
12
37
 

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