江蘇徐州市賈汪區(qū)人民醫(yī)院招聘專業(yè)技術(shù)人員簡(jiǎn)章
因醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要，根據(jù)《徐州市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》精神，經(jīng)區(qū)政府批準(zhǔn)，賈汪區(qū)人民醫(yī)院將面向社會(huì)
公開招聘56名全日制普通高等醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生。為做好招聘工作，特制定本簡(jiǎn)章。
一、招聘職位及人數(shù)
序號(hào) | 崗位名稱 | 專業(yè) | 人數(shù) | 開考比例 | 備注 |
1 | 臨床科室 | 臨床醫(yī)學(xué) | 20 | 1:3 | 15名男生，5名女生 |
2 | 麻醉科 | 麻醉專業(yè) | 2 | 1:3 | |
3 | 放射、彩超 | 影像專業(yè) | 2 | 1:3 | 1名男生，1名女生 |
4 | 檢驗(yàn)科 | 醫(yī)學(xué)檢驗(yàn) | 2 | 1:3 | 2名男生 |
5 | 口腔科 | 口腔醫(yī)學(xué) | 1 | 1:3 | 男生 |
6 | 急診科 | 急救醫(yī)學(xué) | 2 | 1:3 | 男生 |
7 | 心電圖室 | 臨床醫(yī)學(xué) | 2 | 1:3 | |
8 | 病理科 | 臨床醫(yī)學(xué) | 2 | 1:3 | |
9 | 皮膚科 | 臨床醫(yī)學(xué) | 1 | 1:3 | |
10 | 中醫(yī)科 | 中醫(yī)學(xué) | 2 | 1:3 | |
11 | 藥劑科 | 藥學(xué) | 2 | 1:3 | |
12 | 護(hù)理 | 護(hù)理學(xué) | 16 | 1:3 | 本科6名，大專10名 |
13 | 康復(fù)科 | 康復(fù)技術(shù) | 2 | 1:3 | 大專及以上 |
（四）考試1、筆試
（1）筆試內(nèi)容：以所報(bào)考職位要求的專業(yè)內(nèi)容為主，不指定專業(yè)教材。
（2）筆試時(shí)間地點(diǎn)：按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的具體時(shí)間和地點(diǎn)參加考試（考試時(shí)考生應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證）。
（3）成績(jī)公示：筆試成績(jī)將及時(shí)在賈汪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。資格復(fù)查時(shí)間、地點(diǎn)在成績(jī)公示時(shí)一起公告。
2、資格復(fù)審
根據(jù)筆試成績(jī)，按各崗位職數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加資格復(fù)審人員。達(dá)不到1：3比例的職位，參加筆試人員全部參加資格復(fù)審。
資格復(fù)審不合格的，取消護(hù)理操作考試或面試資格，并在報(bào)考同職位的筆試人員中從高分到低分一次性依次遞補(bǔ)。
資格復(fù)查時(shí)，往屆生需攜帶：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及資格（執(zhí)業(yè)）證；2013年應(yīng)屆畢業(yè)生需攜帶：
身份證、學(xué)生證、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》的原件及復(fù)印件。
（五）護(hù)理操作考試
資格復(fù)審合格的護(hù)理專業(yè)考生須加試護(hù)理操作，護(hù)理操作內(nèi)容為護(hù)理常規(guī)操作。
（六）面試
1、護(hù)理操作考生按照護(hù)理崗位職數(shù)1:2的比例依據(jù)護(hù)理
操作成績(jī)從高分到低分確定面試人選，達(dá)不到1：2比例的職位，
參加護(hù)理操作考試的人員全部參加面試。
2、其它專業(yè)考生，資格復(fù)審合格的人員直接進(jìn)入面試。
（七）總成績(jī)計(jì)算
1、護(hù)理專業(yè)成績(jī)按筆試成績(jī)占50%、護(hù)理操作成績(jī)占20%、面試成績(jī)占30%的比例相加（百分制）。
2、其它專業(yè)按筆試成績(jī)占70%、面試成績(jī)占30%的比例相加（百分制）。
三、體檢
體檢按照招考計(jì)劃1：1的比例進(jìn)行，按照從高分到低分依次確定體檢人選。如成績(jī)并列者，按平時(shí)學(xué)習(xí)成績(jī)分?jǐn)?shù)高的優(yōu)先體檢。
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，若體檢不合格者，按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。報(bào)考醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專業(yè)者乙肝表面抗原須為陰性。
四、聘用
醫(yī)院招考領(lǐng)導(dǎo)小組按照總成績(jī)和體檢情況，從高分到低分的順序聘用。聘用人員實(shí)行試用期，大學(xué)本科學(xué)歷試用3個(gè)月，
大專學(xué)歷試用6個(gè)月，試用期滿考核合格后辦理人事代理手續(xù)，考核不合格者，取消聘用資格，工資待遇按事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
本簡(jiǎn)章由賈汪區(qū)人民醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0516-87511695
二○一三年五月二十九日
