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2013年湖南長沙高新區(qū)基層衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘專業(yè)技術人員公告

發(fā)表時間:2013-10-14

為深化醫(yī)療衛(wèi)生單位人事制度改革,穩(wěn)定和充實衛(wèi)生專業(yè)技術人員隊伍,經黨工委、管委會批準同意,決定面向社會公開招聘基層衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術人員30名?,F將有關事項公告如下:
一、招聘原則
按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,統(tǒng)一考試,擇優(yōu)聘用。
二、招聘條件
1.具有良好的政治素質、思想品德和職業(yè)道德;
2.有強烈的事業(yè)心、熱愛基層衛(wèi)生工作;
3.身心健康,能勝任本職工作;
4.具備擬招聘職位所要求的資格條件以及招聘單位規(guī)定的其他條件(詳見附表一);
在各類公開招考中被認定有考試舞弊、弄虛作假等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員不能報考。
三、招聘程序
(一)報名及資格審查
1.報名時間:2013年11月8日—11月9日。
2.報名方式:現場報名。
3.報名地點:長沙高新區(qū)文軒路27號麓谷企業(yè)廣場A4棟人才服務中心大廳。(公交916路、18路麓泉麓虹路口站下車。長沙火車站坐12路公交在高葉塘站換乘18路;長沙汽車西站在恒生超市前坪直接坐18路即可)
4.報名要求:每人限報一個職位。報名者需攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學位證、醫(yī)師資格證書、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書、工作經歷證明(提供聘書、合同或單位證明,有專業(yè)工作經歷要求的需在工作經歷證明中有明確體現或另提供專業(yè)工作經歷證明)及其他要求的原件、復印件及2張近期同底1寸免冠彩照進行資格審查,所提供資料必須真實有效,在任何環(huán)節(jié)如發(fā)現報考者不符合報考條件或弄虛作假的,一律取消報名資格或不予聘用,由此造成的一切損失由報考者本人承擔。每個職位招聘計劃數與報考人數的比例不得小于1:3(含1:3),達不到開考比例的,則縮減招聘計劃。

5.準考證領取時間、地點:2013年11月15日8:00至11月16日17:00到報名地點領取。筆試時間及地點見準考證,憑準考證、身份證參加考試。
(二)筆試
1、參加衛(wèi)生專業(yè)技術職位筆試內容包括醫(yī)學基礎知識、所報崗位專業(yè)知識及衛(wèi)生法律法規(guī)(滿分為100分,其中醫(yī)學基礎知識占60分,專業(yè)知識占30分、衛(wèi)生法律法規(guī)占10分);財會職位筆試內容包括公共基礎知識和財會專業(yè)知識(滿分為100分,其中公共基礎知識占40分,財會專業(yè)知識占60分),采取相同崗位統(tǒng)一命題、閉卷考試的方式進行,考試時量為120分鐘。不指定考試復習用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。筆試成績低于60分的考生予以淘汰,不得進入下一招聘程序。
2、同一職位筆試成績相同的按照總成績從高到低排序。
(三)面試
1、按該崗位招聘計劃數1:2的比例確定面試入圍人選。放棄面試者須提供書面申請材料,在報考同一崗位的人員中按筆試成績從高到低依次遞補。
2、面試采取結構化面試方式進行,總分100分,主要測試報考人員的綜合分析能力、語言表達能力、應變能力、計劃與協(xié)調能力、人際交往能力、自我情緒控制能力等。
3、面試合格分數線為70分,面試成績低于70分的報考人員予以淘汰,不進入下一環(huán)節(jié)。
(四)體檢與考察
1、面試結束后,按筆試成績占70%,面試成績占30%的比例合成考試綜合成績(四舍五入,保留小數點后兩位數)依次排名,按招聘計劃1:1的比例在長沙高新人才網上公布體檢人員名單,確定體檢對象??荚嚲C合成績相同的,按筆試成績從高分到低分排名。
2、體檢參照國家公務員錄用體檢標準實施,體檢費用由個人承擔。報考人員對體檢結果有疑問的,可在公示期內提出復檢。復檢原則上只進行一次,并以復檢結論為準。凡不參加體檢或在體檢中弄虛作假的,不得進入下一考察程序。

3、體檢合格人員即為考察對象。考察采取走訪調查、談話、查閱資料等形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績等。
4、考察結束后,由考察組提出考察意見。根據考試綜合成績及考察結果,經高新區(qū)黨工委、管委會研究,確定擬錄用人選。
5、當體檢、考察出現不合格,或體檢、考察合格者棄權,則從報考同一職位中按考試綜合成績從高分到低分遞補,遞補只進行一次。
(五)公示
筆試、面試、體檢、考察等各個階段的工作完成后,將擬錄人選在長沙高新人才網公示7天,接受考生的咨詢與社會各界的監(jiān)督。
(六)聘用審批
公開招聘人員按聘用制人員管理辦法進行管理,由用人單位與被聘對象簽訂聘用合同,享受聘用單位正式員工同等待遇,實行聘用制管理,合同期限為3年,其中試用期6個月。試用期內進行嚴格考核,考核不合格者予以辭退,試用期滿考核合格者確定為正式員工。
四、其他說明
(一)本次招聘過程的相關信息查詢:請考生密切關注長沙高新人才網。
(二)正式錄取后,試用期考核合格者服務期至少3年,被錄用人員在服務期內原則上不得辭職。
(三)對在整個招聘過程中有弄虛作假行為的考生,一經發(fā)現并核實,即取消考試資格,對已錄用者取消錄用資格,由此造成的一切后果由考生本人承擔,并追究相應責任。
(四)本公告由區(qū)社會事業(yè)局負責解釋。
紀檢監(jiān)察電話:0731-88995359
政策、技術咨詢電話:0731-88995524、88995593

【點擊下載】長沙高新區(qū)2013年公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術人員職位設置表.doc

長沙高新區(qū)衛(wèi)技人員招聘工作領導小組
2013年10月9日

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