經(jīng)縣委、縣政府研究決定并報(bào)經(jīng)州人社局批準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開考核聘用衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員3名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、考核聘用原則
堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、考核聘用名額及專業(yè)
(一)口腔醫(yī)學(xué)專業(yè)1名;麻醉1名;醫(yī)學(xué)影像1名。
三、考核聘用條件
(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義。
(二)全日制普通高校本科畢業(yè)獲學(xué)士學(xué)位及以上學(xué)歷的畢業(yè)生。年齡在35周歲以下(1980年5月1日以后出生)，具備崗位要求的專業(yè)知識(shí)和工作能力(崗位及具體要求詳見附表)。
(三)遵紀(jì)守法，未受任何處分，身體健康。
四、考核聘用人員待遇
考核聘用人員屬編制內(nèi)事業(yè)單位工作人員，按國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行工資。
五、考核聘用地點(diǎn)及時(shí)間
將在四川省衛(wèi)生人才交流中心、成都醫(yī)學(xué)院、成都中醫(yī)藥大學(xué)等地設(shè)點(diǎn)開展考核聘用，具體時(shí)間另行通知。
六、考核聘用的程序和方式
(一)具備應(yīng)聘條件人員，需帶上身份證、自薦書(含學(xué)科畢業(yè)成績(jī))，在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
(二)由雷波縣人才辦、雷波縣人力資源和社會(huì)保障局、雷波縣紀(jì)委、雷波縣人民醫(yī)院組成考核聘用工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。
(三)經(jīng)資格初審合格的人員，參加用人單位組織的能力測(cè)試，評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)打分確定成績(jī)。能力測(cè)試合格者方能與用人單位簽訂就業(yè)意向性協(xié)議書。
(四)能力測(cè)試合格的應(yīng)聘人員經(jīng)雙方協(xié)商一致簽訂“就業(yè)協(xié)議書”，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)帶上相關(guān)證件原件(畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證等)到用人單位報(bào)到。
七、其它事宜
(一)應(yīng)聘者畢業(yè)后到雷波縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員管理股報(bào)到后，必須按照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢，體檢合格者，正式簽訂聘用合同;體檢不合格者，取消聘用資格。
(二)一經(jīng)聘用，必須在我縣服務(wù)滿5年以上，如有違約將繳納違約金10000.00元/年。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
此次考核聘用工作在縣紀(jì)委監(jiān)察局的全程監(jiān)督下進(jìn)行，同時(shí)接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定的，按省人事廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法(試行)》和人事部令第6號(hào)第三十條、第三十一條等規(guī)定處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
九、本公告未盡事宜由雷波縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
十、咨詢、監(jiān)督電話
咨詢電話：0834-8823575(雷波縣人力資源和社會(huì)保障局)
0834-8822226(雷波縣人民醫(yī)院)
監(jiān)督電話：0834-8822071(雷波縣紀(jì)委監(jiān)察局)
原標(biāo)題：雷波縣人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室雷波縣人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于2015年公開考核聘用衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的公告
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雷波縣縣情簡(jiǎn)介、崗位表及報(bào)名表.doc
雷波縣人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室雷波縣人力資源和社會(huì)保障局
2015年5月15日
