為切實加強我市醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)隊伍建設(shè)，促進我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部令第6號)和《內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(內(nèi)人社發(fā)〔2012〕166號)經(jīng)市政府批準，結(jié)合我市實際情況，決定為我市衛(wèi)生系統(tǒng)面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員。
一、基本原則
額爾古納市衛(wèi)生系統(tǒng)面向社會公開招聘事業(yè)編制專業(yè)技術(shù)人員，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞臉藴?，采取公開報名，統(tǒng)一考試，嚴格考察，擇優(yōu)聘用相結(jié)合的辦法，不斷提高事業(yè)單位公開招聘工作水平，為我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展提供人才保障。
二、招聘計劃
根據(jù)編制限額、用人單位申請及人員空缺情況，額爾古納市衛(wèi)生系統(tǒng)擬面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員20名，具體招聘單位、人數(shù)、崗位條件等詳見《額爾古納市2015年衛(wèi)生系統(tǒng)面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員職位表》(附件)。
三、招聘對象
(一)基本條件
1、具有內(nèi)蒙古自治區(qū)戶籍(落戶時間2015年5月31日之前);
2、全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷;
3、1979年7月23日之后出生;
4、具有良好的思想政治素質(zhì)、品行和職業(yè)道德;
5、遵紀守法，誠實守信，品行端正，愛崗敬業(yè);
6、身體健康，具備正常履行應(yīng)聘崗位的身體條件;
7、具備招聘崗位所需資格條件、專業(yè)知識和技能;
8、具備招考職位要求的其他資格條件。
(二)有下列情況者不得報考
1、曾因犯罪受過刑事處罰的;
2、曾被開除公職的;
3、因犯錯誤正在接受審查的;
4、試用期內(nèi)的公務(wù)員、參照公務(wù)員管理機關(guān)(單位)工作人員、事業(yè)單位工作人員;
5、涉嫌違法違紀正在接受紀檢監(jiān)察機關(guān)或者司法機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
6、受黨紀、政紀處分未滿處分期限的;
7、法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、招聘程序
招聘工作按照編制招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名、筆試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。
(一)發(fā)布招聘公告
在呼倫貝爾人才網(wǎng)(網(wǎng)址：www.hlbrrc.com.cn)、額爾古納市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.eegnsrsj.com/)、額爾古納市創(chuàng)業(yè)就業(yè)網(wǎng)(網(wǎng)址：www.eegncj.com)、額爾古納市新聞媒體發(fā)布公告。
(二)報名
1、報名時間： 報名時間為2015年7月23日至2015年7月29日(上午8:30—12:00;下午14:30 :—17:30)，逾期不予受理。每人限報一個崗位。一是應(yīng)聘人員應(yīng)仔細閱讀崗位資格條件，選報符合條件的崗位。如對自己是否符合崗位資格條件有疑問，應(yīng)先向有關(guān)部門咨詢，確認符合條件后再填報。筆試前將進行資格審查，不符合條件的將被取消筆試或聘用資格。二是應(yīng)聘人員應(yīng)提供真實、準確的個人信息證明、證件等相關(guān)資料，如因弄虛作假被取消考試或聘用資格的，后果由應(yīng)聘人員自己承擔。三是應(yīng)聘人員應(yīng)遵守事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定和政策，認真履行各項義務(wù)，保證遵守考試紀律，服從考試安排，不舞弊，不協(xié)助他人舞弊。
2、報名地點：額爾古納市人才市場。
咨詢電話： 0470-6822706
3、報名要求：報考者需持本人有效居民身份證、戶口本、畢業(yè)證原件及復(fù)印件一式兩份，近期免冠同版二寸彩色證件照片4張及學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)歷認證一式兩份(2015年應(yīng)屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證之前持加蓋學(xué)院<系>和校教務(wù)處<研究生院、處>公章的證明原件及復(fù)印件)到報名點報名。
4、由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指派相關(guān)部門組成資格審查組，對報名材料進行逐一審查。初審?fù)ㄟ^的人員須繳納報名費20元，考務(wù)費100元，合計120元。低保貧困家庭大學(xué)畢業(yè)生、2015年應(yīng)屆高校畢業(yè)生，免收報名費和考務(wù)費;2014年畢業(yè)的高校畢業(yè)生，減半收取報名費和考務(wù)費。符合減免條件的低保貧困家庭報考人員須提交相關(guān)證明原件和復(fù)印件。報考人員要如實填寫《報名登記表》一式2份，貼近期免冠同版2寸照片，填寫內(nèi)容要詳實。報名實行個人誠信擔保，誠信簽名需由本人親筆填寫(機打無效)，不得委托他人報名。
(三)考試
1、筆試
(1)筆試工作由呼倫貝爾市事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施。筆試統(tǒng)一漢文制卷。筆試時間、地點以準考證為準。報考人員需持本人身份證按照指定時間到報名地點領(lǐng)取《準考證》。領(lǐng)取準考證時間在額爾古納市人力資源和社會保障局網(wǎng)站和額爾古納市創(chuàng)業(yè)就業(yè)網(wǎng)通知。
筆試內(nèi)容：公共科目筆試內(nèi)容為綜合知識(公共基礎(chǔ)知識和行政職業(yè)能力測試)，專業(yè)測試采取筆試方式進行，內(nèi)容為所報考崗位的專業(yè)綜合知識。
具體安排：上午 9:00-11:00《公共科目》
下午 14:00-16:00《專業(yè)測試》
公共科目考試、專業(yè)測試結(jié)束后，按照公共科目筆試成績占30%，專業(yè)測試成績占70%的比例加權(quán)計算考生的總成績。
即：考試總成績=公共科目筆試×30%+專業(yè)測試×70%。
考試成績保留小數(shù)點后兩位小數(shù)。同一崗位應(yīng)試人員考試總成績出現(xiàn)并列時錄取專業(yè)測試成績高分者。
(2)招聘崗位數(shù)與報考人數(shù)的比例達到1:3方可開考。如報名人數(shù)未達到該崗位開考比例根據(jù)實際情況，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意適當調(diào)整開考比例。
(3)考試結(jié)束后，由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定最低合格分數(shù)線。筆試時，實際參加考試人數(shù)少于該崗位開考比例的崗位，該崗位考生的筆試成績須達到本人筆試所在考場所最低合格分數(shù)線，方具有聘用資格。
2、資格審查
資格審查工作貫穿于公開招聘全過程，對應(yīng)聘人員提供的信息、材料與所報崗位條件不符，發(fā)現(xiàn)弄虛作假行為的，經(jīng)核實，隨時取消筆試、體檢、考察及公示和聘用資格。
資格復(fù)審不合格或本人自動放棄的，按報考該崗位人員筆試成績從高分到低分依次等額遞補一次。
(四)體檢
1、根據(jù)應(yīng)聘人員筆試總成績按報考該崗位人員與崗位招聘計劃數(shù)1：1比例由高分到低分確定體檢人選。筆試成績?nèi)缒┪徊⒘械?，則另行組織考試確定體檢、考察對象。
2、擬聘用人員的體檢在人社部門指定的醫(yī)院進行。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費用自理。
3、對因體檢不合格或本人放棄等原因造成的缺額按該崗位筆試成績從高分到低分依序等額遞補一次。如出現(xiàn)遞補人員末位總成績相同的，按本條第一款辦法處理。
(五)考察
通過體檢的擬聘用人員，根據(jù)招聘專業(yè)及計劃，按照該崗位考試成績從高分到低分的順序，以1：1的比例確定考察人員。由市人社部門會同用人單位及主管部門負責考察工作，同時進行資格復(fù)查，主要對擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及有無違法違紀等情況進行考察，并對其資格條件進行復(fù)審?？疾觳缓细裾卟挥杵赣?，考察不合格造成的職位空缺，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組同意，從報考該崗位按總成績由高到低依次遞補。
(六)公示和聘用
1、體檢、考察合格者，確定為擬聘用人員。擬聘用人員將在額爾古納市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.eegnsrsj.com/)、額爾古納市創(chuàng)業(yè)就業(yè)網(wǎng)(網(wǎng)址：www.eegncj.com)公示七日。公示期間接受社會舉報，舉報者應(yīng)以書面形式實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。
2、對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合報考或擬聘用條件的，取消被公示人擬聘用資格。因此而出現(xiàn)的缺額，依次遞補。
3、公示期滿無異議的擬聘用人員，由用人單位填寫《額爾古納市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》，由市人社局負責辦理聘用手續(xù)。
4、本次額爾古納市衛(wèi)生系統(tǒng)面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員占事業(yè)編制，享受事業(yè)編制人員同等待遇。新聘用的人員一律簽訂試用合同，試用期一年，試用期待遇：每人每月2000元，繳納社會保險，由市財政拔付。試用期滿后，由人社局、用人單位和主管部門對擬聘用人員進行綜合考察，考察合格的納入編制管理，市人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)，考察不合格的人員取消聘用資格。
5、新聘用的人員一律簽訂最低服務(wù)期合同，聘用人員在報考單位工作不得低于5年(試用期包含在內(nèi))，5年內(nèi)不得調(diào)出、考出或辭職。如聘用人員違反服務(wù)期合同，經(jīng)由額爾古納市財政局出資培訓(xùn)的，培訓(xùn)費由聘用人員承擔;如聘用人員提出調(diào)出、考出或辭職的將不予辦理調(diào)出、考出或辭職的手續(xù)，不提供相關(guān)檔案材料。
五、組織保障與紀律監(jiān)督
本次公開招聘工作，在公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進行，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責制定公開招聘實施方案，組織實施發(fā)布公告、報名和資格審查、考試、體檢、考察、公示和聘用等具體工作。
公開招聘工作實行信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受有關(guān)部門和社會的監(jiān)督。對在招考過程中弄虛作假的考生，一經(jīng)查處，取消本次聘用資格。對在招考過程中失職、瀆職及違反工作紀律的黨員干部和工作人員，嚴格追究其相關(guān)責任。
公開招聘工作監(jiān)督舉報電話：0470-6823278
額爾古納市人社局監(jiān)督舉報電話：0470-6821280
六、其他
1、本次公開招聘不指定復(fù)習范圍和考試參考用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)。
2、考生報名時所提供的證件，凡能進行網(wǎng)上查詢的，一律以網(wǎng)上查詢結(jié)果為準，否則，視為無效證件;網(wǎng)上暫時不能查詢的，需提供證件來源，協(xié)助進行查詢。
3、招聘各個環(huán)節(jié)的成績以及進入下一環(huán)節(jié)人員名單和相關(guān)事宜，均在呼倫貝爾人才網(wǎng)、額爾古納市創(chuàng)業(yè)就業(yè)網(wǎng)、額爾古納市人力資源和社會保障局網(wǎng)上公布。
原標題：額爾古納市2015年衛(wèi)生系統(tǒng)面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員簡章
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2015年額爾古納市衛(wèi)生系統(tǒng)招聘專業(yè)技術(shù)人員職位表
呼倫貝爾市市直事業(yè)單位單位面向社會
公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2015年7月16日
