根據(jù)工作需要，濰坊市腦科醫(yī)院2016年面向社會(huì)公開(kāi)招考托管聘用人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行。
(二)崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件和崗位所需的身體條件。
(三)派遣期內(nèi)全日制普通高校畢業(yè)生，或具有一定工作經(jīng)驗(yàn)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在30周歲以下(1986年7月1日后出生);有中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員年齡可適當(dāng)放寬。
(四)崗位所需要的其他條件(詳見(jiàn)《濰坊市腦科醫(yī)院2016年公開(kāi)招聘計(jì)劃匯總表》(附件1))。
定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得定向、委培單位同意。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘，也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘;現(xiàn)役軍人不能應(yīng)聘;曾受過(guò)刑事處罰或嚴(yán)重警告及以上處分的“退役大學(xué)生士兵”不能應(yīng)聘;曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。全日制普通高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，以2016年6月30日為截止日期。
二、招聘崗位及招聘人數(shù)
具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見(jiàn)附件1。
三、招聘程序和方法
此次招聘工作，采取報(bào)名、資格審查、筆試、面試(面試答辯和專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試)、體檢和聘用等步驟進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2016年8月22日-23日
上午：8∶30--11∶30
下午：1∶30-- 5∶00
報(bào)名地點(diǎn)：濰坊市腦科醫(yī)院辦公樓二樓會(huì)議室(濰坊市濰城區(qū)東風(fēng)西街437號(hào)，東風(fēng)西街與向陽(yáng)路交叉口西北角(濰坊電業(yè)大廈西鄰))。
2、報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
報(bào)名需帶《濰坊市腦科醫(yī)院2016年公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表》(附件2)、《誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件3)、本人身份證原件及復(fù)印件1份、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等證件的原件及復(fù)印件、1寸近期同底版免冠彩照3張以及招聘條件中要求的其他證明材料。
3、注意事項(xiàng)：
(1)報(bào)考人員填寫(xiě)《報(bào)名登記表》和《誠(chéng)信承諾書(shū)》并親筆簽名，要求內(nèi)容準(zhǔn)確，字跡工整。照片一張貼在《報(bào)名登記表》上，其余兩張?jiān)诒趁嬗脠A珠筆注明姓名和報(bào)考崗位并輕貼在《報(bào)名登記表》的右上角。
(2)每人限報(bào)一個(gè)崗位。
(3)報(bào)名材料裝訂順序：《報(bào)名登記表》、《誠(chéng)信承諾書(shū)》、身份證復(fù)印件、畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)及復(fù)印件以及其他證明材料。
(4)報(bào)名人員原則上由本人辦理報(bào)名手續(xù)，確有特殊情況需由他人代辦的，被委托人須提交身份證原件及復(fù)印件，并現(xiàn)場(chǎng)簽名。
(二)資格審查
對(duì)報(bào)考人員資格審查工作將貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件、提供虛假材料的，取消其考試、錄用資格。在職人員應(yīng)聘的，還需提交有用人權(quán)限的單位出具的同意應(yīng)聘介紹信，對(duì)出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員，可在體檢和考察時(shí)提供。資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(三)考試
1、筆試(100分)
報(bào)考人員憑身份證、準(zhǔn)考證參加筆試。筆試內(nèi)容為報(bào)考專(zhuān)業(yè)的基本理論知識(shí)，筆試成績(jī)按百分制計(jì)算。
筆試的時(shí)間、地點(diǎn)請(qǐng)登陸濰坊市腦科醫(yī)院網(wǎng)站(www.wfrmnk.com)查詢(xún)。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)按一定比例確定參加面試人員范圍。
筆試成績(jī)、進(jìn)入面試人員名單、面試的時(shí)間、地點(diǎn)及其他事宜待筆試結(jié)束五個(gè)工作日之內(nèi)，在濰坊市腦科醫(yī)院網(wǎng)站公布。
2、面試(100分)
面試體現(xiàn)崗位特點(diǎn)和專(zhuān)業(yè)要求，采用面試答辯和專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試等方式組織。
(1)面試答辯(40分)
采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)試報(bào)考人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)等基本能力和衛(wèi)生行業(yè)相關(guān)知識(shí)，全面衡量考生的綜合素質(zhì)。
(2)專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試(60分)
專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試內(nèi)容為招聘崗位所需具備的基本技能，方式為現(xiàn)場(chǎng)操作等。專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判，成績(jī)?cè)诒緢?chǎng)專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試結(jié)束后向報(bào)考人員宣布。
3、確定人選
面試結(jié)束后，按筆試、面試4:6的比例，計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)?？偝煽?jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)總成績(jī)，由高分到低分按招考計(jì)劃1：1的比例確定初錄人員?？偝煽?jī)相同者筆試成績(jī)高者優(yōu)先。各崗位設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)線由醫(yī)院公開(kāi)招聘考試工作委員會(huì)確定。
報(bào)考人員考試總成績(jī)和初錄人員名單，在濰坊市腦科醫(yī)院網(wǎng)站公布。在招考過(guò)程中，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站的公告。
(四)考察體檢
組織初錄人員統(tǒng)一進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢合格的對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核。對(duì)放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，按同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。
(五)公示聘用
對(duì)考試、考察、體檢工作結(jié)束后，將擬聘用人員進(jìn)行公示，時(shí)間為7天。如發(fā)現(xiàn)影響聘用的問(wèn)題，一經(jīng)核實(shí)即取消應(yīng)聘人員資格。公示合格的擬聘用人員，報(bào)濰坊市人民醫(yī)院備案，按規(guī)定辦理托管聘用手續(xù)。
此次招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一年，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)，期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
四、有關(guān)說(shuō)明
應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解醫(yī)院網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
五、聯(lián)系方式
醫(yī)院網(wǎng)址：www.wfrmnk.com
咨詢(xún)電話：0536-2603786
監(jiān)督電話：0536-2603808
附件1：2016年濰坊市腦科醫(yī)院公開(kāi)招聘計(jì)劃匯總表n.docx
附件2：2016年濰坊市腦科醫(yī)院公開(kāi)招聘托管聘用人員報(bào)名登記表nn.docx
附件3：2016年濰坊市腦科醫(yī)院公開(kāi)招聘托管聘用人員誠(chéng)信承諾書(shū)nnn.docx
