桐柏縣中心醫(yī)院規(guī)劃總投資 2.5 億元，占地面積 130 畝，建筑面積 10 萬平方米，設置病床 600 張，是桐柏縣“120”急救中心、機關企事業(yè)單位、城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險、傳染病救治等定點醫(yī)療機構，是桐柏縣唯一的公立性二級綜合醫(yī)院，南陽醫(yī)專一附院托管醫(yī)院。
為盡快發(fā)揮醫(yī)院的功能作用，不斷滿足桐柏縣及周邊人民群眾日益增長的醫(yī)療衛(wèi)生、預防保健的需求，醫(yī)院擬定于 2018 年3 月舉行盛大正式開業(yè)典禮，現采取人才引進及考試、考核、面試等方式面向社會公開招聘各級各類專業(yè)技術人員，共計約 290人，具體要求如下：
一、招聘要求
1、遵紀守法，愛崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，身體健康， 有履行崗位職責的能力;
2、遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，服從科室領導管理和工作調整;
3、依法執(zhí)業(yè)，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度，獨立完成各項工作任務;
4、團結協(xié)作，盡職盡責，認真踏實，有團隊意識。
二、招聘專業(yè)
1、內科學專業(yè)：心血管內科、神經內科、呼吸科、腫瘤科、內分泌科、消化內科、感染性疾病科、兒科、新生兒科、重癥醫(yī)學科、中醫(yī)科、康復醫(yī)學科、血液科等。
2、外科學專業(yè)：普通外科、胸外科、泌尿外科、骨外科、耳鼻喉科、眼科、神經外科、麻醉科醫(yī)師等。
3、醫(yī)技專業(yè)：醫(yī)學影像科、超聲科、檢驗科、病理科、輸血科、血液凈化等專業(yè)醫(yī)師、技師。
4、護理專業(yè)：各專業(yè)護理人員。
5、其他：醫(yī)務科長一名。
三、招聘崗位與要求、待遇
| 招聘崗位 | 人數 | 崗位要求 | 薪酬待遇 |
| 學科帶頭人 | 30 人 | 臨床內、外科，醫(yī)技、影像等各學科主任醫(yī)師、副主任醫(yī)師。 | 主任醫(yī)師年薪 15－ 20 萬 副主任醫(yī)師年薪 12 －16 萬 |
| 科室骨干 | 60 人 | 臨床、醫(yī)技各學科、各專業(yè)主治醫(yī)師。 | 年薪 8－12 萬 |
| 臨床、醫(yī)技專業(yè)技術人員 | 100 人 | 大專以上學歷、具有執(zhí)業(yè)醫(yī) 師資格。 大學本科、研究生學歷和有縣級以上醫(yī)院工作經驗者優(yōu)先。 | 年薪 5－8 萬 |
| 護理人員 | 100 人 | 大專以上學歷，具有執(zhí)業(yè)護 士資格或者執(zhí)業(yè)資格考試成績合格證明。 | 月薪 2－4 千加績效 |
| 醫(yī)務科長 | 1 人 | 中級以上職稱，具有二級以上綜合醫(yī)院醫(yī)療管理經驗。 | 依據職稱，參考上述待遇標準。 |
| 中醫(yī)師 | 2－3 人 | 具有豐富臨床經驗和理論 造詣，具有較高地域影響力。 | 參考上述待遇標準或面議。 |
注：
1、對所聘用人員，家庭住址不在本地者，醫(yī)院負責住宿安排，或給與每月相應的的租房補貼。
2、本科畢業(yè)生，有規(guī)培證的，在本院工作滿五年，另給予5 萬元生活補貼。研究生畢業(yè)，四證齊全，在本院工作滿五年，另給予 7 萬元生活補貼。
3、所有人員一經錄用，即根據具體情況辦理調動、入編或人事代理手續(xù)。
4、南陽醫(yī)專一附院應聘(支援)人員請在一附院醫(yī)務科報名。有意競聘科主任者，聘期至少滿一年，其余人員在本院工作應至少滿半年。
5、對所有擬聘用人員的考核、面試時間另行通知。
四、報名事項
1、報名時間：集中報名時間：自本公告發(fā)布之日起，到 2018年 3 月 10 日止。集中報名期之后，本公告常年有效。
2、資格審查：填寫報名表 1 份、個人簡歷 1 份，學歷證、學位證、身份證、專業(yè)技術職務任職資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證原件及復印件各 1 份、學歷認證 1 份、照片 1 張。
3、報名方式：
現場報名：桐柏縣中心醫(yī)院人事科、辦公室
電話報名：0377—60790189 15839923398 13663993676
郵件報名：把報名表發(fā)至郵箱：tbxzxyy@163.com，報名表在公告附件中下載。(招聘公告可登錄桐柏縣衛(wèi)計委官網查看。)
報名之后，醫(yī)院人事科電話通知考核、面試時間，所留電話應保持暢通。電話和郵件報名的，考核、面試時攜帶所需證件進行確認。
五、考試、考核與面試
1、符合人才引進條件者采取考核+面試方式，學科帶頭人主要采用面試方式;
2、考核、考試范圍：與崗位相關的專業(yè)基礎知識。
3、考試、考核時間及地點：根據通知時間、地點并攜帶身份證按時參加。
4、確定面試人員
中級及以上職稱人員免筆試，直接進入面試。初級職稱按各崗位筆試成績從高到低的順序確定進入面試人員，各崗位招聘計劃數與進入面試人數的比例為 1:2。面試內容主要為招聘崗位所必需的專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質考核。
5、考核、體檢
考核內容主要包括應聘人員的政治表現、道德品質、工作實績和學習情況等，考核、面試不合格者不能確定為擬聘人員。招聘單位須安排擬聘人員到指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
六、聘用
根據考核、體檢情況確定擬聘人員，公示 3 個工作日，公示無異議的，按照有關規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。本次招聘人員為編制內的協(xié)助辦理調動手續(xù)，其余人員按相關政策規(guī)定辦理人事代理。
七、招聘紀律
1、招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受紀委監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。
2、應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，已受聘者解除聘用合同：
偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲得應聘資格的;在考試、考核和體檢過程中作弊的;其他違反公開招聘有關規(guī)定的行為。
熱情歡迎有識之士踴躍報名，加入桐柏縣中心醫(yī)院團隊，在您獲得應有報酬的同時提升人生的自我價值!
附：《桐柏縣中心醫(yī)院公開招聘醫(yī)務人員報名表》
南陽市桐柏縣中心醫(yī)院
2018年2月2日
