為了帶動我省乃至西部地區(qū)臨床?？漆t(yī)師醫(yī)療水平提高，使人民群眾享受到更高質(zhì)量的?？漆t(yī)療服務，我院將啟動“高級?？漆t(yī)師培訓項目”，對外招收高級?？漆t(yī)師到我院進行培訓。
一、培訓目的
培養(yǎng)先天性心臟病高級?？漆t(yī)師，使之掌握各種先天性心臟病的病理生理，能夠獨立從事先天性心臟病的診治。完成全部培訓后，將達到能夠初步獨立開展先天性心臟病臨床診治，包括臨床診療決策、影像評估、內(nèi)科治療及導管檢查和介入診治等的水平。
二、招收人數(shù)
2人
三、報名條件：
1、招收對象：
院外其他醫(yī)療機構(gòu)員工，或者未與任何用人單位建立勞動關(guān)系的自然人。
2、招收學員基本條件：
應具備中國國籍，原則上年齡不超過40周歲，需已取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格。
3、且滿足以下條件之一：
? A類學員：已具有省級內(nèi)科學《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓證書》的結(jié)業(yè)學員，且具有醫(yī)師執(zhí)照；或者已取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、已有心血管內(nèi)科中級職稱的人員。
? B類學員：已具有省級兒科學《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓證書》的結(jié)業(yè)學員，且具有醫(yī)師執(zhí)照；或者已有兒科中級職稱的人員。
四、培養(yǎng)計劃：
先心病高級?？漆t(yī)師培訓采用“2+1”的模式，即核心培訓時間為2年，培養(yǎng)先心病的核心內(nèi)容。另推薦參與1年的進階培訓，分別可選擇先心病超聲影像方向，或先心病介入方向。
1、培訓措施：
學員在培訓期間進行分科輪轉(zhuǎn)，并定期參加先心團隊的教學課程、臨床討論、模擬實訓等，強化相關(guān)知識和技能，并積累臨床經(jīng)驗。培訓內(nèi)容包括七大模塊：核心知識、超聲和影像、心導管與介入、電生理、圍術(shù)期管理、院外患者管理、臨床研究。
2、輪轉(zhuǎn)要求：
（1）A類學員（內(nèi)科背景）
類型 | 內(nèi)容 | 時間 |
核心培訓（2年） | 兒科（心血管） | 1月 |
新生兒科 | 2月 | |
超聲心動圖 | 3月 | |
PICU（本院） | 6月 | |
心臟內(nèi)科（先心） | 3月 | |
心導管室 | 2月 | |
心臟影像 | 2月 | |
電生理 | 1月 | |
心臟外科（先心） | 4月 | |
共計 | 24月 | |
進階培訓（1年） | 先心超聲影像（二選一） | 12月 |
先心介入（二選一） | 12月 |
（2）B類學員（兒科背景）
類型 | 內(nèi)容 | 時間 |
核心培訓（2年） | 兒科（心血管） | 1月 |
超聲心動圖 | 3月 | |
PICU | 5月 | |
心臟內(nèi)科 | 6月 | |
心導管室 | 2月 | |
心臟影像 | 2月 | |
電生理 | 1月 | |
心臟外科（先心） | 4月 | |
共計 | 24月 | |
進階培訓（1年） | 先心超聲影像（二選一） | 12月 |
先心介入（二選一） | 12月 |
五、結(jié)業(yè)考核標準
1、完成全部輪轉(zhuǎn)計劃，由各負責科室簽字確認。
2、通過結(jié)業(yè)考試（包括筆試和臨床技能考核）。
3、完成規(guī)定的學習病種、技能及例數(shù)要求：
項目 | 例數(shù) | |
核心培訓 | 一般經(jīng)胸心臟超聲掃描 | 50 |
先心病超聲閱讀 | 50 | |
先心病CT閱讀 | 30 | |
心臟MRI閱讀 | 20 | |
圍術(shù)期胸部X光閱讀 | 50 | |
常規(guī)12導聯(lián)心電圖的判讀 | 50 | |
心房心電圖的判讀 | 10 | |
術(shù)前病例匯報 | 50 | |
PICU管理先心病患者 | 30 | |
PICU管理1歲以下患者 | 15 | |
ECMO患者的管理 | 2 | |
心導管評估 | 30 | |
介入治療 | 30 | |
門診隨訪 | 30 | |
第3年培訓（超聲方向） | 先心病超聲診斷，需包含： 房間隔缺損、室間隔缺損、動脈導管未閉、肺動脈狹窄、法洛四聯(lián)癥、右室雙出口、主動脈瓣狹窄、先天性二尖瓣疾病、主動脈縮窄、主動脈弓離斷、房室間隔缺損、肺動脈閉鎖、大動脈轉(zhuǎn)位、永存動脈干、功能性單心室、Ebstein畸形、血管環(huán)、肺靜脈異位引流、冠脈起源異常、內(nèi)臟異位綜合征 | 150 |
1歲以下兒童超聲 | 30 | |
圍術(shù)期心臟超聲 | 30 | |
經(jīng)食道心臟超聲 | 30 | |
心臟MRI分析評估 | 30 | |
第3年培訓（介入方向） | 心導管評估，需包含： 房間隔缺損、室間隔缺損、動脈導管未閉、肺動脈高壓、功能性單心室、右室雙出口、肺動脈閉鎖；Glenn、Fontan等姑息手術(shù)前后的評估 | 50 |
介入治療，需包含： 房間隔缺損、室間隔缺損、動脈導管未閉的封堵，體肺側(cè)枝栓堵，主動脈支架，肺動脈支架，肺動脈狹窄球囊擴張，房間隔造口，臨時起搏器的安置。 | 50 |
培訓結(jié)束前，科室將進行質(zhì)量考核（依據(jù)項目培養(yǎng)目標），合格者由醫(yī)院頒發(fā)培訓合格證，未達合格條件者不予頒發(fā)。
六、勞動關(guān)系
其他醫(yī)療機構(gòu)的員工參加高級?？漆t(yī)師培訓項目，勞動關(guān)系保留在原單位，與醫(yī)院人力資源部簽訂培訓合同；四川省內(nèi)的學員主執(zhí)業(yè)機構(gòu)可不作變更、省外學員的執(zhí)業(yè)地點需作變更，培訓結(jié)束后原則上回原單位工作。
未與任何用人單位建立勞動關(guān)系的自然人，可與我院人力資源部簽訂勞動合同，聘用時間與項目培訓時間相同；執(zhí)業(yè)地點或主執(zhí)業(yè)機構(gòu)要注冊到我院。
培訓結(jié)業(yè)的醫(yī)師，可報名參加華西醫(yī)院招聘。
七、人力成本
與醫(yī)院人力資源部簽訂培訓合同的參訓醫(yī)師，工資、社保、公積金等人力成本由原單位支付，績效酬金、值班費根據(jù)其認定的崗位類型和級別來制定標準，由醫(yī)院承擔，科室考核后發(fā)放。
與醫(yī)院人力資源部簽訂勞動合同的參訓醫(yī)師，工資、社保、公積金等根據(jù)其認定的崗位類型和級別標準辦理，績效酬金、值班費等根據(jù)其認定的標準由醫(yī)院承擔，由科室考核后發(fā)放。
聯(lián)系人：王禹婷 聯(lián)系電話：028-85422828
請于2018年3月15日前投簡歷（標題為：高級?？漆t(yī)師培訓+姓名）到郵箱：3183428801@qq.com
人力資源部
