根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（中華人民共和國國務院令652號）和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》（湘人社發(fā)〔2011〕45號）要求，結合我院工作需要，面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下：
一、組織領導
招聘工作在湖南省人力資源和社會保障廳、湖南省衛(wèi)生計生委指導監(jiān)督下，醫(yī)院成立公開招聘工作領導小組,領導小組辦公室設院人力資源部,具體負責招聘工作協(xié)調(diào)、組織實施等事宜。醫(yī)院監(jiān)審部全程參與監(jiān)督。
二、招聘原則
（一）堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準?/span>
?。ǘ﹫猿止_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；
?。ㄈ﹫猿止ぷ餍枰⑷藣徬噙m，注重綜合能力和專業(yè)知識相結合。
三、招聘基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國憲法和法律；
?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸泻吐殬I(yè)道德；
?。ㄋ模┚哂袓徫凰璧膶I(yè)或技能條件，崗位所要求的專業(yè)以教育部學科專業(yè)目錄為準；
?。ㄎ澹┻m應崗位要求的身體條件及其他條件。
有下列情形之一的人員，不得參加報名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調(diào)查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員；
4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;
5.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
6.違約或者服務期限未滿的農(nóng)村訂單定向免費培養(yǎng)的醫(yī)學生和特崗全科醫(yī)生等。
四、招聘崗位、計劃及要求
此次招聘崗位13個，招聘計劃35名。均為專業(yè)技術崗位（詳見附件）。
五、招聘程序
（一)發(fā)布信息
招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳（http://www.hnrst.gov.cn）、湖南省衛(wèi)生計生委網(wǎng)站（http://wjw.hunan.gov.cn/）、湖南省人民醫(yī)院（http://www.hnsrmyy.com/）面向社會公開發(fā)布。
（二）報名
1、報名方式
采取網(wǎng)上報名與現(xiàn)場確認的方式。
2、網(wǎng)上報名
8月16日8：00- 8月18日24：00止。應聘者登陸網(wǎng)址（http://www.hnsrmyy.com/），進入“湖南省人民醫(yī)院工作人員招聘報名系統(tǒng)”按照要求進行網(wǎng)上報名，每人限報一個崗位，多報取消應聘資格，請應聘者慎重填報。
3、現(xiàn)場確認
應聘者網(wǎng)上報名后，本人須于8月20日-8月22日（上午8:30-12:00，下午14:00-17:30），持簽名的《湖南省人民醫(yī)院公開招聘報名表》、有效身份證原件及復印件、第一學歷學位證書和最高學歷學位證書、中國高等教育學生信息網(wǎng)的學歷(學籍)認證報告及招聘崗位中要求的其他資質(zhì)證明材料，應聘崗位有專業(yè)方向要求的，需提交由導師簽字且畢業(yè)學院蓋章的專業(yè)方向證明，應聘醫(yī)生、護士崗位者提交執(zhí)業(yè)資格證（或考試合格證）、注冊證原件及復印件等材料原件及復印件到湖南省人民醫(yī)院天心閣院區(qū)綜合樓十樓（人力資源部辦公室）進行現(xiàn)場確認。應聘者應對自己所填報資料的真實性負責，凡弄虛作假者、多報者，一經(jīng)查實，取消應聘資格。
應聘醫(yī)師崗位者必須提供與招聘崗位相適應的執(zhí)業(yè)資格證、注冊證，且注冊證必須在有效注冊期內(nèi)；在畢業(yè)后至報名應聘前，國家和省里尚未組織相應的執(zhí)業(yè)資格考試的應聘者，不需要提供執(zhí)業(yè)資格相關證明材料，但招聘崗位“其他要求”欄內(nèi)要求具有執(zhí)業(yè)資格條件的必須提供符合要求的執(zhí)業(yè)資格相關證明材料；已通過考試獲得執(zhí)業(yè)醫(yī)師等資格，因未就業(yè)導致無法注冊，但還在國家規(guī)定的注冊有效期限內(nèi)，可不提供注冊證明材料。
4、其他要求
應聘者的學歷（學位）必須為國家承認的學歷（學位）。出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。碩士以下（含）學歷學位證書（學歷認證）必須于2018年7月31日前取得。博士學歷學位證書（學歷認證）必須于2018年12月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消應聘資格。
招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的，應聘者必須提供工作經(jīng)歷證明（加蓋工作單位公章）。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算，以2018年7月31日為截止日期。
（三）資格審查
根據(jù)崗位招聘條件，醫(yī)院對應聘者進行資格審查，通過資格審查人員名單在湖南省人民醫(yī)院官網(wǎng)公布，也可登錄“湖南省人民醫(yī)院工作人員招聘報名系統(tǒng)”查詢資格審查結果。通過資格審查人員密切關注湖南省人民醫(yī)院官方網(wǎng)站，根據(jù)具體通知登錄“湖南省人民醫(yī)院工作人員招聘報名系統(tǒng)”打印筆試準考證，考試時間、地點詳見準考證。
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1、開考比例
崗位報名人數(shù)與招聘計劃人數(shù)的比例原則上不低于3:1。對少數(shù)專業(yè)特殊確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)報請省衛(wèi)生計生委、省人力資源和社會保障廳同意后，根據(jù)實際情況可適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。
2、考試方式
?。?）應聘崗位代碼為10—13號的崗位：采取筆試、面試和實際操作能力測試的方式，按百分制折算成綜合成績，其中筆試占綜合成績的40%、面試占綜合成績的25%、實際操作能力測試占綜合成績的35%。
筆試：通過資格審查人員全部參加醫(yī)院組織的筆試考試，筆試主要內(nèi)容見附件，采用閉卷方式。筆試時間另行通知，具體以筆試準考證上的時間、地點為準。
面試及實際操作能力測試：面試采取結構化方式,主要測評應聘者的語言表達、形象氣質(zhì)和綜合分析能力等；實際操作能力測試，主要測試應聘者的業(yè)務工作能力和技能。
（2）應聘崗位代碼為1—9號的崗位：采取面試、實際操作能力測試的方式，按百分制折算成綜合成績，其中面試占綜合成績的40%、實際操作能力測試占綜合成績的60%（實際操作能力測試含基本技能測試及臨床業(yè)務能力測試）。
面試及實際操作能力測試：通過資格審查人員全部參加面試和實際操作能力測試。面試采取結構化方式,主要測評應聘者的語言表達、形象氣質(zhì)和綜合分析能力等；實際操作能力測試，主要測試應聘者的業(yè)務工作能力和技能。
應聘序號為10—13號崗位者，設置綜合成績合格分數(shù)線60分；應聘序號為1—9號崗位者，設置綜合成績合格分數(shù)線70分。如應聘同一崗位所有人員達不到合格分數(shù)線，取消該崗位招聘計劃。
應聘者參加筆試、面試、實際操作能力測試須攜帶居民身份證原件及準考證原件，缺少證件的考生不得參加考試。
公開招聘工作中具體事宜（準考證打印、面試、實際操作能力測試時間、地點及相關要求）另行通知，各環(huán)節(jié)入圍名單在湖南省人民醫(yī)院官網(wǎng)公布。請應聘者隨時關注湖南省人民醫(yī)院官方網(wǎng)站。若因本人不及時關注相關信息，造成的后果，責任自負。
本次考試不指定考試復習用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。
?。ㄎ澹w檢與考核
根據(jù)應聘同一崗位綜合成績(綜合成績相同的以筆試成績?yōu)闇?，無筆試崗位的以占比最重的測試項目成績?yōu)闇?排名先后，按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢與考核人員。體檢參照公務員錄用標準執(zhí)行，應聘醫(yī)師、護士崗位者須加測青霉素過敏試驗，如對青霉素過敏，則取消應聘資格。
體檢合格者進入考核環(huán)節(jié)，主要考察遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況，并對應聘人員資格條件進行復查。
有體檢或考核不合格者或放棄資格者，根據(jù)實際情況可按應聘同一崗位綜合成績依次等額遞補。
六、公示
根據(jù)綜合成績、體檢和考核結果，經(jīng)公開招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員，報省衛(wèi)生計生委、省人力資源和社會保障廳審查后。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、湖南省衛(wèi)生計生委、湖南省人民醫(yī)院公示7個工作日。
七、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，實行試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。被聘用人員享受本單位同類人員同等待遇。
咨詢電話：0731-83929043（院人力資源部）
舉報電話：0731-83929023（院監(jiān)審部）
附件： 2018年湖南省人民醫(yī)院學科骨干人才招聘崗位、計劃及其他要求一覽表
湖南省人民醫(yī)院
2018年8月6日
附件:湖南省人民醫(yī)院2018年學科骨干人才招聘崗位、計劃一覽表
