根據(jù)《廣元市高層次人才引進(jìn)暫行辦法》（廣委辦〔2014〕38號(hào)）和《廣元市利州區(qū)引進(jìn)高層次和急需緊缺人才暫行辦法》(廣利委辦〔2017〕88號(hào))相關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究同意，決定面向社會(huì)開展公開引進(jìn)（招聘）高層次和急需緊缺人才工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘單位基本情況
（詳見附件1）
二、引進(jìn)（招聘）計(jì)劃
本次公開引進(jìn)（招聘）崗位均為事業(yè)單位在編在職崗位，名額為43名（詳見附件2）。
三、引進(jìn)（招聘）對(duì)象、范圍及基本條件
（一）招聘的對(duì)象和范圍
符合崗位要求的各類人才（不包括已在廣元市內(nèi)參加工作的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員）。其中，2019年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2019年7月31日前取得相應(yīng)證書；其他報(bào)考者必須在報(bào)名之日前取得符合崗位要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的相應(yīng)證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并提供相應(yīng)證書的，視為報(bào)考者自動(dòng)放棄，不予聘用或不予進(jìn)入下一個(gè)招聘環(huán)節(jié)。
（二）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
3.身體健康，體檢合格，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
4.符合本公告相應(yīng)招聘崗位所需的招聘條件及資格要求。
5.符合有關(guān)回避規(guī)定。
（三）資格條件
1.全日制普通高校畢業(yè)、研究生及以上學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位（且取得全日制本科學(xué)歷），或取得副高級(jí)以上職稱的專業(yè)技術(shù)人才。
2.碩士研究生年齡在30周歲以下（1987年11月23日以后出生），博士研究生年齡在35周歲以下（1982年11月23日以后出生），副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)者年齡在40周歲以下（1977年11月23日以后出生），正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)者年齡在45周歲以下（1972年11月23日以后出生）。
3.海外留學(xué)回國(guó)人員具有教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的相應(yīng)學(xué)歷。
4.博士研究生不受報(bào)考崗位專業(yè)限制。
（四）具有下列情形之一者，不得報(bào)考
1.曾受過各類刑事處罰的。
2.曾被開除公職的。
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
4.受處分期間或者未滿影響期限的。
5.按照國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的。
6.在公務(wù)員、參公人員、事業(yè)單位工作人員公開考錄（或公開招聘）中違規(guī)違紀(jì)且在禁考期內(nèi)的人員。
7.違反其他有關(guān)規(guī)定不宜報(bào)考事業(yè)單位的。
四、引進(jìn)方式和程序
（一）報(bào)名
自本公告發(fā)出之日起至2018年12月30日18：00止。本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、網(wǎng)上報(bào)名兩種方式進(jìn)行。
1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。須攜帶本人身份證、畢業(yè)證（本科和研究生）、學(xué)位證（本科和研究生）原件及復(fù)印件各一份，同底版1寸免冠近照4張，填寫《廣元市利州區(qū)2018年下半年公開引進(jìn)（招聘）高層次和急需緊缺人才報(bào)名登記表》（附件3）一式2份。報(bào)名地點(diǎn)：廣元市利州區(qū)人事考試中心（萬(wàn)緣行政中心3樓）。聯(lián)系人：田政，聯(lián)系電話：0839-6183058。
2.網(wǎng)上報(bào)名。須登錄廣元市利州區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.lzq.gov.cn/）、利州人才580網(wǎng)站（http://lz580.gov.cn/）下載填寫《廣元市利州區(qū)2018年下半年公開引進(jìn)（招聘）高層次和急需緊缺人才報(bào)名登記表》，與本人身份證、畢業(yè)證（本科和研究生）、學(xué)位證（本科和研究生）、同底版1寸免冠近照等掃描圖像以電子文檔形式發(fā)送至郵箱343676863@qq.com，郵件名稱統(tǒng)一為“××(姓名)××(學(xué)校)××(專業(yè))xxxxxxxxxxx（手機(jī)號(hào)碼）”。
3.每名考生只能選擇1個(gè)崗位報(bào)名。
4.2019年應(yīng)屆全日制普通高校畢業(yè)生（取得畢業(yè)證書前），需提供學(xué)生證原件和復(fù)印件1份，以及學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的就讀院系及專業(yè)等情況的證明原件。網(wǎng)上報(bào)名人員提供上述材料掃描圖像，原件在面試時(shí)核驗(yàn)。
（二）資格審查
2019年1月3日至6日，由中共廣元市利州區(qū)委組織部、廣元市利州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，對(duì)審查合格人員在廣元市利州區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.lzq.gov.cn/）、利州人才580網(wǎng)站（http://lz580.gov.cn/）進(jìn)行公示，公示期滿后發(fā)送面試邀請(qǐng)通知。
資格審查貫穿引進(jìn)和管理始終，若提供虛假資料，或隱瞞實(shí)情，一經(jīng)查實(shí)，取消引進(jìn)（招聘）資格，責(zé)任由考生自負(fù)。
（三）面試
接到邀請(qǐng)面試通知書的人員應(yīng)按規(guī)定參加面試（面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜以面試通知書為準(zhǔn)）。面試成績(jī)低于60分的，不予引進(jìn)（招聘）。
（四）體檢
面試結(jié)束后，按總成績(jī)從高到低排名，等額確定進(jìn)入體檢程序人員，如面試成績(jī)相同且無法等額確定體檢人員，則由主管部門安排加試，然后根據(jù)加試成績(jī)排序。
由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局指定國(guó)家二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院統(tǒng)一組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。其中，乙肝檢測(cè)按人力資源和社會(huì)保障部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號(hào)）執(zhí)行。體檢不合格的人員可申請(qǐng)1次復(fù)檢，在區(qū)人力資源和社會(huì)保障局指定的另外一家國(guó)家二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院統(tǒng)一組織實(shí)施。
（五）考察
根據(jù)面試、體檢結(jié)果確定考察人員名單?？疾烊藛T名單在廣元市利州區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.lzq.gov.cn/）、利州人才580網(wǎng)站（http://lz580.gov.cn/）進(jìn)行公示。
主要采取實(shí)地考察、電話咨詢、個(gè)別訪談等方式進(jìn)行?？疾斓闹饕獌?nèi)容為本人德能勤績(jī)廉以及身體健康、心理健康、誠(chéng)信和職位的匹配情況等。對(duì)考察中發(fā)現(xiàn)有不適宜從事該職位工作的，不予引進(jìn)。
體檢或考察不合格，以及個(gè)人放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，報(bào)經(jīng)區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局同意后可依次遞補(bǔ)。
（六）崗位調(diào)劑
對(duì)在報(bào)名、資格審查、公開考核、考察等環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的崗位缺額，根據(jù)考生愿意，由用人單位主管部門報(bào)經(jīng)區(qū)委組織部、區(qū)人力資源社會(huì)保障局同意后，可在崗位條件要求一致或相近的考生中依次調(diào)劑。
（七）聘用
經(jīng)測(cè)評(píng)、體檢、考察合格后，對(duì)擬引進(jìn)的人選公示7天。公示無異議的，與用人單位簽訂聘用合同。引進(jìn)人才在利州區(qū)最低服務(wù)年限為5年。
五、主要政策待遇
（一）安家補(bǔ)助。對(duì)剛性引進(jìn)(招聘)到我區(qū)工作，與用人單位簽訂5年以上聘用合同、經(jīng)考核合格的高層次和急需緊缺人才，分別給予碩士研究生和副高級(jí)職稱專業(yè)技術(shù)人才8萬(wàn)元、博士研究生和正高級(jí)職稱專業(yè)技術(shù)人才15萬(wàn)元的安家補(bǔ)助費(fèi)用。
（二）工作補(bǔ)助。在我區(qū)工作前5年內(nèi)，除工資外，碩士研究生和副高級(jí)職稱專業(yè)技術(shù)人才享受每人每月500元、博士研究生和正高級(jí)職稱專業(yè)技術(shù)人才享受每人每月1000元的工作補(bǔ)助。
（三）編制管理。對(duì)引進(jìn)(招聘)到科研院所、學(xué)校、醫(yī)院等事業(yè)單位的高層次和急需緊缺人才，堅(jiān)持有編占編、無編調(diào)編的原則，實(shí)行“英才編制”管理。
（四）崗位聘用。在管理崗位的博士研究生、碩士研究生，直接聘任為七級(jí)、八級(jí)B類職員；在專業(yè)技術(shù)崗位的博士研究生、碩士研究生，首次聘用不受單位崗位總量、最高等級(jí)和結(jié)構(gòu)比例限制，直接聘任為專業(yè)技術(shù)十級(jí)、十二級(jí)崗位。表現(xiàn)特別優(yōu)秀符合相應(yīng)條件的，可調(diào)任公務(wù)員或相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。
（五）實(shí)習(xí)待遇。各用人單位為已簽訂意向協(xié)議書的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生提供實(shí)習(xí)崗位，實(shí)習(xí)時(shí)間由引進(jìn)對(duì)象和用人單位協(xié)商，一般不低于3個(gè)月。實(shí)習(xí)期間，由實(shí)習(xí)單位給予一定的生活補(bǔ)助，并安排住宿。
六、組織管理
本次公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才工作在中共廣元市利州區(qū)委、廣元市利州區(qū)人民政府領(lǐng)導(dǎo)下，由中共廣元市利州區(qū)委組織部、廣元市利州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局具體組織實(shí)施。廣元市利州區(qū)紀(jì)委監(jiān)察委負(fù)責(zé)全程監(jiān)督。
七、咨詢與解釋
本公告由中共廣元市利州區(qū)委組織部、廣元市利州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：
中共廣元市利州區(qū)委組織部0839-6183580
廣元市利州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局0839-6183009
0839-6183058
監(jiān)督電話：
廣元市利州區(qū)紀(jì)委監(jiān)察委0839-3267755
附件2廣元市利州區(qū)2018年度下半年公開引進(jìn)（招聘）高層次和急需緊缺人才崗位一覽表.xls
附件3廣元市利州區(qū)2018年下半年公開引進(jìn)（招聘）高層次和急需緊缺人才報(bào)名登記表.doc
中共廣元市利州區(qū)委組織部
廣元市利州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2018年11月23日
