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山西省兒童醫(yī)院(山西省婦幼保健院) 2019年度赴省外院校公開(kāi)招聘公告

發(fā)表時(shí)間:2019-04-25

山西省兒童醫(yī)院(山西省婦幼保健院)創(chuàng)建于1947年,是山西醫(yī)科大學(xué)附屬醫(yī)院,長(zhǎng)治醫(yī)學(xué)院等院校的教學(xué)醫(yī)院,集醫(yī)療、保健、科研、教學(xué)、業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)為一體的三級(jí)甲等醫(yī)院,獲國(guó)家衛(wèi)生部“愛(ài)嬰醫(yī)院”、“全國(guó)百姓放心醫(yī)院”稱(chēng)號(hào)。主要業(yè)務(wù)是開(kāi)展婦女兒童醫(yī)療、護(hù)理服務(wù),疾病預(yù)防及保健工作。開(kāi)展衛(wèi)生技術(shù)人員醫(yī)學(xué)教育和學(xué)術(shù)交流。提供公共衛(wèi)生服務(wù),承擔(dān)突發(fā)公共衛(wèi)生事件、災(zāi)害事故及戰(zhàn)爭(zhēng)狀態(tài)下的緊急救援任務(wù)。醫(yī)院現(xiàn)有三個(gè)院區(qū)。總院位于太原市杏花嶺區(qū)新民北街3號(hào),現(xiàn)占地面積22107平方米,業(yè)務(wù)用房面積51974平方米。婦產(chǎn)新生兒院區(qū)位于小店區(qū)長(zhǎng)治路。晉源新院區(qū)位于晉源區(qū),擬于2019年投入運(yùn)營(yíng)。醫(yī)院現(xiàn)編制床位1600張,現(xiàn)有80多個(gè)醫(yī)療、預(yù)防、保健、醫(yī)技、和行政科室。醫(yī)院編制人數(shù)1391名,現(xiàn)有職工2800余人。實(shí)行兩院一體的管理體制。為了醫(yī)院更好的發(fā)展,現(xiàn)誠(chéng)邀醫(yī)學(xué)高端人才、名校博、碩士加入我們的團(tuán)隊(duì)。

一、 招聘崗位及年齡、專(zhuān)業(yè)要求:

見(jiàn)附件:《山西省兒童醫(yī)院(山西省婦幼保健院)2019年度省外院校招聘信息表》

二、招聘條件

1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī),具有良好的品行和職業(yè)道德;

2.具備招聘崗位所需國(guó)家承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷和所要求的資格條件,能夠熟練掌握應(yīng)聘崗位所需要的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及實(shí)踐操作技能;

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

4.①面向2018屆、2019屆山西省外院校全日制碩士研究生招聘。招聘對(duì)象范圍:針對(duì)教育部公布的一流大學(xué)建設(shè)高?;颉半p一流”建設(shè)學(xué)科。一流大學(xué)建設(shè)高校和“雙一流”建設(shè)學(xué)科:以教育部、財(cái)政部、國(guó)家發(fā)展改革委《關(guān)于公布世界一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單的通知》(教研函〔2017〕2號(hào))中公布名單以及世界排名前200所高校(USNews,QS,THE,ARWU四個(gè)研究機(jī)構(gòu)發(fā)布的最新世界大學(xué)排名)為準(zhǔn)。

②緊缺兒科學(xué)崗位可以不受一流大學(xué)建設(shè)高校和“雙一流”建設(shè)學(xué)科的限制。

③博士不受上述限制但須符合條件我院招聘專(zhuān)業(yè)要求。

三、報(bào)名

(一)報(bào)名采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確認(rèn)的方式。

報(bào)名時(shí)間:2019年4月28日9:00-17:00

報(bào)名地點(diǎn):天津醫(yī)科大學(xué)研究生院一樓會(huì)議室(天津市和平區(qū)氣象臺(tái)路22號(hào))

聯(lián)系人:姜老師       聯(lián)系電話(huà):0351-3360753

(二)應(yīng)聘者需攜帶以下資料

1.本人身份證、最高學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件各1份(原件審核后自行帶回);2019年應(yīng)屆畢業(yè)生如沒(méi)有領(lǐng)取畢業(yè)證、學(xué)位證者,須提供所在學(xué)校出具的學(xué)歷、學(xué)位證明及成績(jī)單并加蓋學(xué)校公章(學(xué)歷、學(xué)位證明須注明證書(shū)上載明的專(zhuān)業(yè)和畢業(yè)時(shí)間等信息);已畢業(yè)的留學(xué)人員還應(yīng)提供《留學(xué)回國(guó)人員證明》、教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)原件及復(fù)印件各1份(原件審核后自行帶回)。

2、個(gè)人簡(jiǎn)歷;

3、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證原件及復(fù)印件;

4、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證原件及復(fù)印件;

5、其他相關(guān)個(gè)人資質(zhì)證明材料原件及復(fù)印件;

6、本人近期一寸紅底免冠照片1張。

應(yīng)聘者按所報(bào)考崗位要求提供相應(yīng)材料。應(yīng)聘人員提供信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取應(yīng)聘資格的,按照人社部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令35號(hào))進(jìn)行處理。

(三)資格審查

資格審核由招聘單位負(fù)責(zé),貫穿招聘工作全過(guò)程?,F(xiàn)場(chǎng)由院人事科、紀(jì)檢監(jiān)察室對(duì)應(yīng)聘者資格進(jìn)行審查,考生對(duì)自己所提供證件的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

(四)考試程序

1.博士招聘考試

博士招聘采用面試考核的方式進(jìn)行,考核內(nèi)容包括學(xué)術(shù)匯報(bào)(包括個(gè)人介紹、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、科研成果等)和綜合素質(zhì)測(cè)試兩部分??己瞬捎冒俜种?,最低合格線(xiàn)為70分。

面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

2.碩士招聘考試

(1)筆試:同一崗位報(bào)名人數(shù)比例低于1:5的,直接面試。同一崗位報(bào)名人數(shù)比例達(dá)到:1:5的,則需組織筆試,筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)。成績(jī)采用百分制,筆試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。

(2)面試:主要考量應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、言語(yǔ)表達(dá)能力、應(yīng)變能力、組織與協(xié)調(diào)、自我情緒控制、舉止儀表等情況。直接面試的,面試成績(jī)即為總成績(jī)。成績(jī)采用百分制,最低合格線(xiàn)為70分。

有筆試環(huán)節(jié)的,總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%,總成績(jī)最低合格線(xiàn)為60分。

(3)考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(4)面試過(guò)程全程攝像.

(5)考試成績(jī)于當(dāng)日公布。

3.體檢考察

根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢考察人選,體檢考察由我院組織實(shí)施,體檢費(fèi)用自理。

體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目可參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢應(yīng)當(dāng)在具有體檢資質(zhì)的三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知起3個(gè)工作日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)我院同意后在另同一級(jí)別的醫(yī)院復(fù)檢。我院在收到復(fù)檢申請(qǐng)的10個(gè)工作日內(nèi)組織復(fù)檢,復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。我院、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對(duì)復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的,承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專(zhuān)家進(jìn)行會(huì)診,做出最終結(jié)論。對(duì)不按時(shí)參加體檢者,視同放棄資格。

考察內(nèi)容主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時(shí)思想政治表現(xiàn)等,原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。已畢業(yè)畢業(yè)生,可由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等材料。未就業(yè)的應(yīng)聘者由戶(hù)口所在地的派出所或社區(qū)、村委會(huì)出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對(duì)證明材料有疑義的,招聘單位可以電話(huà)回訪(fǎng)、函件征詢(xún)或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)院校、派出所、社區(qū)、村委會(huì)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查。

體檢、考察不合格者不予聘用,由此形成的崗位空缺不予遞補(bǔ)。

4.公示

經(jīng)考試、體檢、考察合格的確定為擬聘用人員,在發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期間,對(duì)擬聘用人員有異議的,請(qǐng)直接向本單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)組及上級(jí)部門(mén)反映。公示發(fā)現(xiàn)問(wèn)題經(jīng)查屬實(shí)的,取消擬聘人員資格,其空缺的崗位不再遞補(bǔ)。公示無(wú)異議的,經(jīng)省衛(wèi)健委同意,報(bào)省人社廳辦理相關(guān)手續(xù)。

5.聘用

用人單位和主管部門(mén)確定擬聘人員后,應(yīng)及時(shí)將擬聘人員信息在原發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站上公示,公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議后,主管部門(mén)原則上在5個(gè)工作日內(nèi)將公開(kāi)招聘工作各主要環(huán)節(jié)開(kāi)展情況和擬聘人員情況報(bào)同級(jí)組織、人社部門(mén)批復(fù)。同級(jí)組織、人社部門(mén)審核同意后,原則上在5個(gè)工作日內(nèi)辦理聘用批復(fù)手續(xù)。根據(jù)我省“三基建設(shè)”有關(guān)要求,事業(yè)單位新聘用人員試用期滿(mǎn)后增加基礎(chǔ)能力測(cè)評(píng)。用人單位和主管部門(mén)要根據(jù)崗位對(duì)新入職人員的能力要求,積極制定科學(xué)的培訓(xùn)考核制度,認(rèn)真組織開(kāi)展。

四、工作紀(jì)律

為保證招聘工作的公正性,在省人社廳、省衛(wèi)健委的監(jiān)督和指導(dǎo)下,醫(yī)院將最大限度地實(shí)行政務(wù)公開(kāi),及時(shí)面向社會(huì)公布招聘工作的進(jìn)展情況,做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督。對(duì)違反公開(kāi)招聘有關(guān)紀(jì)律的工作人員和應(yīng)聘者,按照人社部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令35號(hào))進(jìn)行處理。

五、政策咨詢(xún)

招聘政策咨詢(xún)和考務(wù)等方面的問(wèn)題可查詢(xún)山西省兒童醫(yī)院官網(wǎng),同時(shí)設(shè)立咨詢(xún)、監(jiān)督電話(huà)。

政策咨詢(xún):0351-3360753   監(jiān)督電話(huà):0351-3360737

咨詢(xún)、監(jiān)督電話(huà)開(kāi)通時(shí)間:招聘期間工作日的工作時(shí)間。

六、本方案未盡事宜按照省委組織部、省人社廳《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

2019年4月25日


2019年度省外院校招聘信息表.xls


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