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福建省福州市永泰縣總醫(yī)院公開招聘輔助性崗位人員公告

發(fā)表時(shí)間:2019-07-15

因工作需要,按照《永泰縣衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)臨聘人員(輔助性崗位)管理辦法(試行)》規(guī)定,經(jīng)縣政府及縣人社同意,我院擬向社會(huì)公開招聘輔助性崗位人員20名,具體公告如下: 

  一、基本條件 

 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍,且年滿十八周歲; 

 ?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī); 

 ?。ㄈ┳袷丶o(jì)律,品行端正,具備良好的職業(yè)道德; 

 ?。ㄋ模┚邆鋶徫凰璧奈幕潭?、專業(yè)、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格或技能條件等; 

 ?。ㄎ澹┚哂姓B男新氊?zé)的身體條件; 

 ?。┚邆鋶徫凰蟮钠渌Y格條件; 

  (七)報(bào)考人員的畢業(yè)證書、資格證書、工作經(jīng)歷、年齡、現(xiàn)役等相關(guān)資格條件,均以公告發(fā)布之日為截止日期,年限按足年足月累計(jì)。 

 ?。ò耍┐髮<耙陨蠈W(xué)歷人員信息須在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(簡(jiǎn)稱學(xué)信網(wǎng),http://www.chsi.com.cn/)上可查詢認(rèn)證。 

  二、招聘崗位及要求 

  詳見(jiàn)附件1 

  三、報(bào)名和資格審查 

  (一)報(bào)名時(shí)間:2019年7月12日至2019年7月22日,正常工作日上班時(shí)間。 

 ?。ǘ﹫?bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,符合條件的報(bào)考人員于報(bào)名截止前,現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取或自行下載并填寫《永泰縣總醫(yī)院招聘輔助性崗位人員應(yīng)聘報(bào)名表》(附件2),將填好的報(bào)名表及紙質(zhì)材料遞交至永泰縣總醫(yī)院人力資源部進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。每個(gè)應(yīng)聘人員限報(bào)1個(gè)崗位,報(bào)名成功后不可更改報(bào)名崗位。報(bào)考人員所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并確保招聘期間保持通暢。報(bào)名所需材料包括以下證件的原件及復(fù)印件各一份: 

  1.身份證; 

  2.畢業(yè)證書等相關(guān)證件,報(bào)考特殊崗位的還需提供執(zhí)照、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書;大專及以上學(xué)歷同時(shí)提供教育部學(xué)歷證書電子備案表1份(登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/xlcx查詢并打印,注意不是“在線驗(yàn)證報(bào)告”)。 

  3.有工作經(jīng)驗(yàn)者還須提供相關(guān)工作證明。 

 ?。ㄈ┵Y格初審:由永泰縣總醫(yī)院對(duì)報(bào)名人員提交的材料進(jìn)行資格初審,報(bào)考人員對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息不實(shí),不符合招聘崗位要求的,一經(jīng)核實(shí),即取消考試或聘用資格。 

 ?。ㄋ模┵Y格初審合格后,醫(yī)院將通知具體考試時(shí)間和地點(diǎn)??荚嚽皩?duì)進(jìn)入考試人選進(jìn)行資格復(fù)審。 

  四、筆試、面試 

  (一)崗位01采取面試的方式,面試采取結(jié)構(gòu)化面試,總分100分。按崗位擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選(比例不足按實(shí)有人數(shù)確定)。 

 ?。ǘ徫?2、03、05、06、07采取筆試、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行,考試內(nèi)容為護(hù)理“三基”知識(shí)。筆試、面試的綜合成績(jī)總分均為100分。面試采取結(jié)構(gòu)化面試。根據(jù)筆試成績(jī)從高到底,按崗位擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選(比例不足按實(shí)有人數(shù)確定)??忌木C合成績(jī)由筆試、面試成績(jī)各占50%計(jì)入綜合成績(jī)。 

 ?。ㄈ徫?4采取筆試、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行,考試內(nèi)容為醫(yī)師“三基”知識(shí)。筆試、面試的綜合成績(jī)總分均為100分。面試采取結(jié)構(gòu)化面試。根據(jù)筆試成績(jī)從高到底,按崗位擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選(比例不足按實(shí)有人數(shù)確定)??忌木C合成績(jī)由筆試、面試成績(jī)各占50%計(jì)入綜合成績(jī)。  

  五、公示及錄用 

  經(jīng)考試、考察合格的應(yīng)聘人員,確定為醫(yī)院輔助性崗位擬聘用人員,公示時(shí)間為7天。 

  擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議的,按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。 

  六、薪酬待遇 

  工資待遇按照用人單位制定的工資標(biāo)準(zhǔn)按月予以發(fā)放。并按照政策規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”。 

  七、其他事項(xiàng) 

 ?。ㄒ唬┯捞┛h人力資源和社會(huì)保障局對(duì)本次招聘工作進(jìn)行指導(dǎo),永泰縣總醫(yī)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施,縣紀(jì)委駐永泰衛(wèi)生健康系統(tǒng)紀(jì)檢組進(jìn)行全程監(jiān)督。 

  (二)錄用人員應(yīng)嚴(yán)格履行合同規(guī)定,遵紀(jì)守法,服從用人單位領(lǐng)導(dǎo)與管理,服從工作統(tǒng)籌安排,違約者用人單位有權(quán)單方面解除合同,并予以辭退。 

  八、聯(lián)系方式 

  永泰縣總醫(yī)院人力資源部:0591-24853327


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