為貫徹落實(shí)《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（京人社專技發(fā)[2010]102號(hào)）精神，結(jié)合我區(qū)事業(yè)單位需求實(shí)際，現(xiàn)將2019年下半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下： ?
一、招聘崗位和報(bào)考條件?
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門頭溝區(qū)屬事業(yè)單位招聘的管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位(詳見(jiàn)附件1和2）。
（二）報(bào)考條件 ?
1.遵守憲法和法律，具有良好的品行；?
2.具有正常履行職責(zé)的身體條件；?
3.具有北京市常住戶口；?
4.社會(huì)報(bào)考人員人事行政、檔案關(guān)系在京(不包括戶口、檔案保留在學(xué)校的非北京生源畢業(yè)生)；?
5.崗位條件要求的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、專業(yè)技術(shù)（職務(wù)任職）資格、職業(yè)資格或?qū)I(yè)技能等級(jí)、基層工作年限或相關(guān)工作經(jīng)歷等；?
6.符合回避制度的有關(guān)規(guī)定，具備崗位要求的其它條件；??
7.本次招聘的“應(yīng)屆生”是指列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃、培養(yǎng)方式為非定向的能夠正常參加就業(yè)派遣、發(fā)放就業(yè)報(bào)到證的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生，按時(shí)畢業(yè)并獲得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位；北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生亦可報(bào)考對(duì)基層工作經(jīng)歷年限無(wú)限制的面向社會(huì)公開(kāi)招聘崗位；
8.社會(huì)人員和北京生源應(yīng)屆生報(bào)名人員年齡計(jì)算方法：“25歲及以下”指1993年8月15日及以后出生的，“30歲及以下”指1988年8月15日及以后出生的，“35歲及以下”指1983年8月15日及以后出生的；?
9.非北京生源畢業(yè)生僅可報(bào)考“生源不限”崗位，需符合進(jìn)京條件：須為列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃、培養(yǎng)方式為非定向、非委培的2019年應(yīng)屆碩士研究生及以上學(xué)歷的畢業(yè)生；在校期間未與任何單位存在勞動(dòng)（錄用、聘用）關(guān)系，未繳納社會(huì)保險(xiǎn)；按時(shí)畢業(yè)并獲得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位；碩士限27周歲以下（1992年1月1日及以后出生），博士限35周歲以下（1984年1月1日及以后出生）；符合其他非北京生源進(jìn)京條件。
二、具體安排?
?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報(bào)名?
2019年8月17日9:00至2019年8月22日17:00期間，應(yīng)聘人員請(qǐng)登錄門頭溝區(qū)人才網(wǎng)人事考試招聘系統(tǒng)（http://sydwzk.bjmtgrc.com）提交報(bào)考申請(qǐng)。所填信息應(yīng)真實(shí)、完整、準(zhǔn)確。每人限報(bào)一個(gè)崗位，不得用兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致，且全部報(bào)名信息一經(jīng)網(wǎng)上報(bào)名階段結(jié)束不得修改。未經(jīng)網(wǎng)上報(bào)名的人員，不能進(jìn)入之后的招聘環(huán)節(jié)。
?。ǘ┐蛴?bào)名表?
2019年8月17日上午9:00至2019年8月22日下午17:00期間，應(yīng)聘人員請(qǐng)登錄門頭溝區(qū)人才網(wǎng)人事考試招聘系統(tǒng)（http://sydwzk.bjmtgrc.com）打印報(bào)名表。?
（報(bào)名系統(tǒng)中的“審核狀態(tài)”是指經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)資格審查后，網(wǎng)上復(fù)核的通過(guò)情況。現(xiàn)場(chǎng)資格審查前，該狀態(tài)均為“未審核”，不影響報(bào)名者參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查。）?
?。ㄈ┈F(xiàn)場(chǎng)資格審查?
2019年8月23日上午9:30-12:00，下午13:00-16:00，報(bào)名者本人攜帶相關(guān)材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，具體地點(diǎn)見(jiàn)門頭溝人才網(wǎng)人事考試招聘系統(tǒng)現(xiàn)場(chǎng)資格審查公告。?
攜帶的材料包括：?
1.填寫(xiě)完整準(zhǔn)確、并有本人在誠(chéng)信承諾上簽字的《報(bào)名表》（一式兩份）。?
2.本人身份證、戶口本（或戶口卡）的原件及復(fù)印件。?
3.符合報(bào)考崗位要求的學(xué)歷證書(shū)（應(yīng)屆畢業(yè)生為《就業(yè)推薦表》、成績(jī)單）、學(xué)位證書(shū)、職稱證書(shū)、執(zhí)業(yè)從業(yè)資格證書(shū)、四或六級(jí)英語(yǔ)證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)和其他證明材料的原件及復(fù)印件；如考生為留學(xué)回國(guó)人員，需提供國(guó)（境）外學(xué)位和教育部學(xué)歷認(rèn)證材料原件及復(fù)印件。
4.報(bào)考有基層工作經(jīng)歷年限要求的崗位需提供在社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)或社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)打印的社會(huì)保險(xiǎn)歷年對(duì)賬單；報(bào)考有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的崗位需要提供社會(huì)保險(xiǎn)歷年對(duì)賬單和勞動(dòng)（聘用）合同原件及復(fù)印件，且合同上必須明確所聘用的崗位。
（四）打印準(zhǔn)考證?
現(xiàn)場(chǎng)資格審查和網(wǎng)上審核都通過(guò)的報(bào)考人員，須于2019年8月28日9:00至2019年8月30日17:00登錄門頭溝區(qū)人才網(wǎng)人事考試招聘系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。?
（五）筆試及面試?
考試采取筆試、面試結(jié)合的形式。具體程序如下：?
1.筆試?
筆試分綜合能力筆試和專業(yè)知識(shí)筆試兩次進(jìn)行。報(bào)考管理崗位和專業(yè)技術(shù)崗位考生均需參加綜合能力筆試；報(bào)考專業(yè)技術(shù)崗位（專技崗）考生是否需要參加專業(yè)知識(shí)筆試請(qǐng)?jiān)斠?jiàn)附件1和2具體崗位要求。
考生登陸門頭溝區(qū)人才網(wǎng)人事考試招聘系統(tǒng)，在公告欄筆試成績(jī)公告中憑準(zhǔn)考證號(hào)查詢成績(jī)。?
?。?/span>1）綜合能力筆試：具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。?
綜合能力筆試結(jié)束后，由區(qū)人力社保局確定合格分?jǐn)?shù)線。低于合格分?jǐn)?shù)線的，取消后續(xù)資格。
（2）專業(yè)知識(shí)筆試：具體時(shí)間、地點(diǎn)由各招聘單位通知。?
專業(yè)知識(shí)筆試由各招聘單位組織實(shí)施。專業(yè)知識(shí)筆試結(jié)束后，由各招聘單位確定合格分?jǐn)?shù)線。低于合格分?jǐn)?shù)線的，取消后續(xù)資格。
（3）考生筆試總成績(jī)的計(jì)算方法：
管理崗：綜合能力筆試成績(jī)*100%；
專技崗（不組織專業(yè)知識(shí)筆試）：綜合能力筆試成績(jī)*100%；
專技崗（組織專業(yè)知識(shí)筆試）：綜合能力筆試成績(jī)*50%+專業(yè)知識(shí)筆試成績(jī)*50%。
2.面試?
按照筆試合格人員筆試總成績(jī)由高到低的順序，以1:3的比例確定進(jìn)入面試人選；不足1:3比例的崗位，以實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。?
面試合格線60分；低于60的，取消后續(xù)資格。?
擬招聘人數(shù)和實(shí)際參加面試人數(shù)不足1:3比例的崗位，面試成績(jī)需達(dá)到當(dāng)天本考官組使用同一套面試題的考生的平均分；低于平均分的，取消后續(xù)資格。?
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行公告。?
（六）體檢和考察?
按照面試合格人員綜合成績(jī)由高到低的順序，以1:1的比例確定進(jìn)入體檢考察人選。如同一職位綜合成績(jī)相同，按筆試總成績(jī)由高到低確定進(jìn)入體檢考察人選；如同一職位筆試、面試成績(jī)均相同，按面試主考官評(píng)定的面試分?jǐn)?shù)由高到低確定進(jìn)入體檢考察人選。?
考生綜合成績(jī)的計(jì)算方法為：?筆試總成績(jī)*50%與面試成績(jī)*50%之和。?
體檢、考察由門頭溝區(qū)人力社保局組織實(shí)施。體檢、考察標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢、考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
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考察、體檢合格的考生確定為擬聘用人選，名單在門頭溝區(qū)人才網(wǎng)人事考試招聘系統(tǒng)網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。?
應(yīng)聘人員因個(gè)人原因放棄的，需向招聘單位提供書(shū)面放棄聲明。公示一經(jīng)開(kāi)始，如再出現(xiàn)招聘崗位人選空缺的情況，不再遞補(bǔ)。?
擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議的，如仍然在職，應(yīng)在公示期滿后30日內(nèi)與原工作單位解除勞動(dòng)（聘用）合同。擬聘用人員與原工作單位解除勞動(dòng)（聘用）合同后，方可辦理后續(xù)聘用手續(xù)；無(wú)法按期解除勞動(dòng)（聘用）合同的，取消后續(xù)聘用資格。?
三、注意事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘人員提供材料不予退還。
?。ǘ?duì)應(yīng)聘人員報(bào)名資格進(jìn)行的審核，貫穿整個(gè)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作始終，在任何一個(gè)招聘環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在不符合報(bào)名條件的情形，均做取消應(yīng)聘人員報(bào)名資格處理，責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。?
（三）綜合能力筆試、專業(yè)知識(shí)筆試、面試等成績(jī)的公示和報(bào)名資格審查時(shí)間和地點(diǎn)、體檢、考察等具體安排見(jiàn)人事考試招聘系統(tǒng)內(nèi)的公告欄。應(yīng)聘人員應(yīng)自行及時(shí)登陸門頭溝區(qū)人事考試招聘系統(tǒng)查閱各項(xiàng)公告、公示事宜，因應(yīng)聘人員個(gè)人原因未能參加下一步招聘程序的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
（四）從網(wǎng)上報(bào)名到招聘工作結(jié)束，應(yīng)聘人員應(yīng)保證報(bào)名時(shí)所留電話號(hào)碼聯(lián)系暢通。因電話聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知應(yīng)聘人員本人的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。?
（五）應(yīng)聘人員應(yīng)按照招聘單位規(guī)定的時(shí)限及要求，配合完成考核、體檢及聘用等工作，未能按照規(guī)定時(shí)限及要求完成的，均做取消資格處理，責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。 ?
（六）本招聘公告以北京市人力資源和社會(huì)保障局、門頭溝區(qū)政府和門頭溝區(qū)人才網(wǎng)人事考試招聘系統(tǒng)官方網(wǎng)站發(fā)布的公告為準(zhǔn)，對(duì)其他機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)發(fā)的招聘公告不做解釋。?
（七）本次招聘筆試、面試不指定任何輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
咨詢電話：69843949???
附件：?
附件1.門頭溝區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員崗位及條件?
附件2.門頭溝區(qū)事業(yè)單位面向2019年應(yīng)屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘工作人員崗位及條件?
門頭溝區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2019年8月14日
