一、招聘單位簡介
山東省榮軍總醫(yī)院是一所集醫(yī)療、康復、教學、科研、預防保健于一體的綜合性二級甲等優(yōu)撫醫(yī)院，坐落于濟南市歷下區(qū)。醫(yī)院占地面積4.7萬平方米，編制床位500張，設置40個科室，現(xiàn)有在編人員344人，其中本科以上295人，碩博士63人，中級職稱以上202人，高級職稱66人。醫(yī)院擁有3.0核磁共振、64排螺旋CT、彩超、DR數(shù)字攝片、1000毫安平板X光機、血管造影機、全自動生化分析儀等先進醫(yī)療設備500余臺。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于2019年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》要求，結合工作需要，擬面向社會公開招聘初級專業(yè)技術崗位工作人員22名。具體崗位及條件詳見附件《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件；
4.年齡在40周歲以下（1978年9月3日以后出生）；
5.具有招聘崗位要求的專業(yè)或其他資格條件；
6.符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關規(guī)定和條件。
（二）崗位條件
崗位所需要的學歷、學位、專業(yè)等條件要求，詳見附件《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》。
（三）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘有直接上下級領導關系的崗位。
（四）崗位要求有工作經(jīng)歷的,應聘人員需提供相應的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，以2019年9月3日為截止日期。
四、報名、初審及資格審查
（一）發(fā)布招聘信息
通過省人力資源社會保障廳網(wǎng)站（http://hrss.shandong.gov.cn/）和山東省榮軍總醫(yī)院網(wǎng)站（http://www.sdsrjzyy.com/）面向社會發(fā)布招聘信息。
（二）報名
報名時間：2019年9月9日9:00—9月11日16:00
查詢時間：2019年9月9日11:00—9月12日16:00
報名方式：報名人員登陸“山東省人力資源和社會保障廳”官網(wǎng)首頁（網(wǎng)址：http://hrss.shandong.gov.cn/），點擊“專題活動”/“省退役軍人事務廳所屬事業(yè)單位公開招聘專題”/“考試報名”進入報名系統(tǒng)。按要求如實填寫、提交個人信息資料。每人限報一個崗位。報名人員在招聘單位資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。招聘單位初審通過，報名信息不能更改。報名人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內容之一。
（三）初審
初審時間：2019年9月9日11:00—9月12日16:00
招聘單位將指定專人負責資格初審工作，及時查看本單位網(wǎng)上報名情況，認真進行資格審查，確認初審結果。招聘單位在報名人員信息提交2小時后進行初審，48小時內未對報名信息進行處理的，視為初審通過。
報名結束后，對應聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人（含）以上的，按規(guī)定的比例相應核減招聘人數(shù)。取消招聘崗位及核減招聘人數(shù)情況，將于初審結束后3日內在“山東省人力資源和社會保障廳”官網(wǎng)/“專題活動”/“省退役軍人事務廳所屬事業(yè)單位公開招聘專題”/“通知公告”欄目公布。
（四）資格審查
對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員須按要求如實填寫、提交證明材料和信息。應聘人員提供的相關材料信息如有弄虛作假或無故不按時按要求提供的，取消其應聘資格。
五、考試
考試分為筆試和面試。
（一）筆試
筆試根據(jù)專業(yè)不同分為綜合、衛(wèi)生兩大類，各類均考一科。綜合類考試內容包括法律常識、經(jīng)濟常識、文學常識、政治理論、科技知識、省情省況等公共基礎知識和職業(yè)能力測驗；衛(wèi)生類考試內容為公共基礎知識和醫(yī)學衛(wèi)生專業(yè)基礎知識兩部分，分別占整個試題分數(shù)的30％和70％，專業(yè)基礎知識部分按醫(yī)療、護理二類分別命題。為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數(shù)線，由省退役軍人事務廳根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定，并在“山東省人力資源和社會保障廳”官網(wǎng)/“專題活動”/“省退役軍人事務廳所屬事業(yè)單位公開招聘專題”/“通知公告”欄目公布。
筆試采用百分制計算成績，總分為100分，筆試設定合格分數(shù)線。達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員，根據(jù)崗位按筆試成績由高分到低分按1:3的比例依次確定面試人選；筆試合格人數(shù)達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定。
筆試時間：初定于2019年9月28日（周六）9:00-11:30，具體時間以準考證為準。
筆試考點設在濟南市，應聘人員憑筆試準考證和本人有效身份證件（與報名時一致）參加筆試。準考證打印時間將在“山東省人力資源和社會保障廳”官網(wǎng)/“專題活動”/“省退役軍人事務廳所屬事業(yè)單位公開招聘專題”/“通知公告”欄目公布，應聘人員可于9月中下旬及時登錄查詢。打印準考證時，同時打印《山東省退役軍人事務廳所屬事業(yè)單位公開招聘報名登記表》和《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》，供參加面試時使用。
（二）面試
1.現(xiàn)場確認
應聘人員面試前需進行現(xiàn)場確認。提交本人相關證明材料、1寸近期同底版免冠照片3張及身份證原件。相關證明材料包括：《山東省退役軍人事務廳所屬事業(yè)單位公開招聘報名登記表》、《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》和申報材料中涉及的相關證明材料；身份證、學歷學位證書等材料原件及復印件（學歷學位證書均須在2019年7月31日之前取得）;在職人員應聘須提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信，對按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)招聘單位同意，可在考察或體檢時提供。
現(xiàn)場確認時間、地點和具體要求通過“山東省人力資源和社會保障廳”官網(wǎng)/“專題活動”/“省退役軍人事務廳所屬事業(yè)單位公開招聘專題”/“通知公告”欄目公布。
2.面試
面試按備案的面試方案組織實施。面試人選從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按公布的比例依次確定，并按規(guī)定程序在“山東省人力資源和社會保障廳”官網(wǎng)/“專題活動”/“省退役軍人事務廳所屬事業(yè)單位公開招聘專題”/“通知公告”欄目面向社會公布。截至面試之日前第3天的17時，面試人選仍未向招聘單位提交有關材料的，視為放棄。經(jīng)審查不具備應聘條件的，取消面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達不到招聘比例的，按實有合格人數(shù)確定面試人選。
面試采取結構化測試方式進行，主要考察應聘人員的綜合分析能力、專業(yè)能力、語言表達能力、應變能力和舉止儀表等方面的素質和能力。面試時間、地點另行通知。
面試結束后，按筆試成績、面試成績各占50％的比例，采用百分制計算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，確定進入考察范圍人選。面試設定最低合格分數(shù)線60分，達到合格分數(shù)線的方可進入考察范圍。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定進入考察范圍人選。
六、考察體檢
根據(jù)應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進入考察范圍人選，組織考察。對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。
考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。
應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，即為放棄。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
七、公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由省人力資源社會保障廳統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由招聘單位提出聘用意見，經(jīng)省退役軍人事務廳審核后報省人力資源社會保障廳辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù)。招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
八、其他
公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于2019年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》（魯人社發(fā)〔2018〕66號）的相關規(guī)定執(zhí)行。
公開招聘監(jiān)督電話：0531-88569232
附件：省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表
山東省榮軍總醫(yī)院
2019年9月3日
