為進(jìn)一步優(yōu)化全縣衛(wèi)生人才結(jié)構(gòu)，引進(jìn)優(yōu)秀人才，提高衛(wèi)生人才隊(duì)伍整體素質(zhì)，根據(jù)山西省委組織部、山西省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘工作的意見》（晉人社廳發(fā)〔2017〕35號(hào)）《關(guān)于做好2020年全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（晉人社廳發(fā)〔2020〕30號(hào)）和臨汾市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于追加浮山縣2020年事業(yè)單位人員招聘計(jì)劃的批復(fù)》（臨人社〔2020〕109號(hào)）文件精神，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員10人?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。
一、招聘條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，且年滿十八周歲；
（二）遵守憲法、法律和法規(guī)；
（三）具有良好的品行；
（四）具有崗位所需的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)（含方向）和資格條件；
（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（六）年齡在18周歲以上、35周歲以下（即1984年1月1日以后出生）
（七）崗位所需要的其它條件（詳見招聘計(jì)劃表）。
說明：
1.“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”的招聘對(duì)象為：
（1）參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含晉西北計(jì)劃)、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計(jì)劃服務(wù)期滿、考核合格的人員;參加山西省“選聘大學(xué)生村官工作”服務(wù)期滿(含到2020年服務(wù)滿兩年)、考核合格且仍在崗的人員。
（2）按照中共山西省委組織部、山西省人力資源和社會(huì)保障廳、山西省財(cái)政廳《關(guān)于做好政府購(gòu)買基層公共服務(wù)崗位勞動(dòng)合同期滿高校畢業(yè)生有關(guān)工作的通知》（晉人社廳發(fā)〔2017〕62號(hào)）和省政府辦公廳《關(guān)于政府購(gòu)買基層公共服務(wù)崗位吸納高校畢業(yè)生的意見》（晉政辦發(fā)〔2014〕42號(hào)）文件精神，政府購(gòu)買基層公共崗位勞動(dòng)合同期滿的人員，可報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”。
（3）退役軍人可按服務(wù)基層項(xiàng)目人員對(duì)待，報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”。
報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位須同時(shí)符合招聘崗位的學(xué)歷、專業(yè)等要求。
服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位無人報(bào)考的，該專門崗位自動(dòng)轉(zhuǎn)為招聘單位相應(yīng)的招聘崗位，報(bào)名時(shí)間順延2天。
2.招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務(wù)期、各類從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書等的截止時(shí)間，除崗位有明確要求外，均為發(fā)布公告之日。
3.所學(xué)專業(yè)必須符合報(bào)考崗位專業(yè)要求(應(yīng)聘者報(bào)名表所填寫的所學(xué)專業(yè)名稱須與本人取得高校畢業(yè)證書上所標(biāo)明的專業(yè)一致)。專業(yè)要求按具體專業(yè)名稱設(shè)置的，考生畢業(yè)證所學(xué)專業(yè)須與崗位要求的專業(yè)名稱一致。
以研究生學(xué)歷報(bào)考的，研究生所學(xué)專業(yè)與招聘崗位要求專業(yè)應(yīng)屬同一類別。
4.崗位要求專業(yè)名稱經(jīng)教育部修改過的，根據(jù)教育部頒發(fā)的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對(duì)照表》，所學(xué)專業(yè)為對(duì)應(yīng)專業(yè)的可報(bào)考該崗位。
5.招聘崗位有從業(yè)資格要求的，要有相應(yīng)的資格證書（或資格考試合格成績(jī)單）。
凡有下列情形之一者不得報(bào)考：
①現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考；
②因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員，不能報(bào)考;
③各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員，不能報(bào)考;
④試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不能報(bào)考;
⑤招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的，不得報(bào)考;
⑥被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員，不得報(bào)考;
⑦報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；
⑧法律規(guī)定不得報(bào)考的其他情形人員。
在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照管理單位工作人員）或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。
二、招聘程序
按照事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定，本次招聘在浮山縣衛(wèi)生系統(tǒng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡(jiǎn)稱縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組）的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室具體實(shí)施，縣紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督。
（一）報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間及方式
報(bào)名時(shí)間：2020年8月4日8:00—8月7日18:00。
報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。
報(bào)名網(wǎng)址：http://fushan.bmren.cn
報(bào)名人員可登錄報(bào)名網(wǎng)站，提交報(bào)名申請(qǐng)。報(bào)考人員應(yīng)依據(jù)公布的報(bào)考條件和具體崗位要求，如實(shí)填寫《報(bào)名表》，并上傳一張本人近期（近3個(gè)月）一寸紅底免冠正面證件照。每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)招聘單位的一個(gè)招聘崗位。報(bào)名必須使用二代有效身份證，且與考試時(shí)使用的身份證一致。
本次招聘實(shí)行告知承諾制。報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀《誠(chéng)信報(bào)名考試承諾書》，并對(duì)網(wǎng)上提交的個(gè)人信息材料和上傳的電子照片的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。（其中應(yīng)聘者《報(bào)名表》所填寫的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與報(bào)考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專業(yè)一致；如畢業(yè)學(xué)校按照一級(jí)學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，須如實(shí)填寫畢業(yè)證所載一級(jí)學(xué)科名稱，《報(bào)名表》“備注”欄中寫明所學(xué)具體專業(yè)；國(guó)外畢業(yè)留學(xué)生的專業(yè)由縣衛(wèi)體局結(jié)合崗位需求進(jìn)行認(rèn)定）報(bào)考人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的報(bào)考條件。如對(duì)報(bào)考條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時(shí)向招聘單位進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。如不符合報(bào)考條件，由此產(chǎn)生的后果，責(zé)任自負(fù)。對(duì)提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將取消本次報(bào)考資格，并按照相關(guān)規(guī)定，將失信情況記入個(gè)人信用檔案。因信息填報(bào)有誤，或聯(lián)系方式不準(zhǔn)等導(dǎo)致未通過資格審查的，責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。
本次招聘考試不收取報(bào)名考試費(fèi)。
2.資格初審和結(jié)果查詢
報(bào)名人員請(qǐng)于2020年8月4日8:00至8月7日18:00在提交報(bào)考申請(qǐng)1個(gè)工作日后，登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過資格審查的，不能再報(bào)考其它崗位。如在8月7日18:00前尚未審查或未通過資格審查的，可以改報(bào)其它崗位。8月7日18:00至8月9日18:00期間，報(bào)考申請(qǐng)未審查或未通過資格審查的，不能再報(bào)考其它崗位。
3.筆試準(zhǔn)考證打印
通過資格審查的考生，可于8月14日至8月17日登錄報(bào)名網(wǎng)站，自行下載打印準(zhǔn)考證。如準(zhǔn)考證打印遇問題，請(qǐng)與縣醫(yī)療集團(tuán)聯(lián)系解決。
考生請(qǐng)保管好自己的準(zhǔn)考證，參加考試的各個(gè)環(huán)節(jié)都須攜帶準(zhǔn)考證、身份證。
（三）考試與資格復(fù)審
本次考試在縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施?？荚嚪止P試、面試，采取百分制形式公開考試，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，（保留兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入）。綜合成績(jī)最低合格線為60分。
1.筆試
（1）筆試采取閉卷方式進(jìn)行，筆試成績(jī)總分為100分，考試時(shí)間150分鐘，及格線為60分。
（2）筆試時(shí)間:2020年8月20日（具體時(shí)間和地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)）。
（3）筆試內(nèi)容：
第一部分：公共知識(shí)(衛(wèi)生政策法規(guī)、公共衛(wèi)生管理)，分值20分；
第二部分：醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)、專業(yè)知識(shí)，分值80分。
考生應(yīng)按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)等要求憑身份證和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場(chǎng)，并攜帶黑色字跡的鋼筆或中性筆、2B鉛筆、橡皮擦，按時(shí)參加筆試。答題所用的草稿紙由考試部門統(tǒng)一發(fā)放、回收。本次考試無指定復(fù)習(xí)用書,不舉辦任何形式的培訓(xùn)班。筆試成績(jī)將在浮山縣人民政府網(wǎng)站、浮山縣人社局微信公眾號(hào)公布。
（4）筆試結(jié)束后進(jìn)行雷同卷甄別，嚴(yán)肅處理作弊人員。
（5）開考比例：依據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開招聘工作若干問題的通知》（晉人社廳發(fā)〔2014〕20號(hào)）文件精神，本次招聘不設(shè)開考比例限制，只要有人報(bào)考即可開考。
（6）報(bào)考崗位被取消的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)組核準(zhǔn)后在原發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站發(fā)布通知，服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位轉(zhuǎn)入一般性崗位面向社會(huì)公開進(jìn)行報(bào)名時(shí)，已經(jīng)完成報(bào)名的不得參加報(bào)名。
（7）筆試成績(jī)可于8月27日后登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢。
2.資格復(fù)審
對(duì)通過筆試進(jìn)入面試的人員，由縣衛(wèi)體局負(fù)責(zé)組織進(jìn)行資格復(fù)審。
筆試成績(jī)從高到低排序，按崗位1:3的比例從筆試及格人員中確定參加面試資格復(fù)審的人選，不足1:3的按實(shí)有人數(shù)確定。若入圍成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列，并列人員同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審人員名單、時(shí)間及地點(diǎn)在浮山縣人民政府網(wǎng)站、浮山縣人社局微信公眾號(hào)公布。
復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)提供畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證（或具備取得報(bào)到證的證明）、資格證（或資格考試合格成績(jī)單）、第二代身份證（或印有本人戶口信息頁(yè)面的戶口簿）以及相關(guān)證明原件及復(fù)印件。
除上述要求外，下列人員還須提供以下證明原件及復(fù)印件：
留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)認(rèn)證書。
大學(xué)生“村官”等服務(wù)基層項(xiàng)目的考生，應(yīng)提供合格證，暫時(shí)未發(fā)放合格證的，可以先提供《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》，由服務(wù)所在地和縣以上派出主管部門加蓋公章確認(rèn)（大學(xué)生村官由市、縣兩級(jí)組織部門審核蓋章，“教師特崗計(jì)劃”項(xiàng)目人員由市教育局蓋章、“三支一扶”項(xiàng)目人員由團(tuán)市委或市人社局蓋章、“西部計(jì)劃”項(xiàng)目人員由團(tuán)市委蓋章，“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計(jì)劃項(xiàng)目人員由服務(wù)地縣級(jí)人社局和市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局審核蓋章，“政府購(gòu)買基層公共服務(wù)崗位”人員由服務(wù)地縣級(jí)人社局和市人社局蓋章）；退役軍人報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目的考生，須提供退伍證。政府購(gòu)買服務(wù)基層崗位人員報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目的考生，須提供《政府購(gòu)買服務(wù)勞動(dòng)合同》原件、期滿考核表及《山西省政府購(gòu)買基層公共服務(wù)崗位人員考核合格證書》。
應(yīng)聘人員畢業(yè)院校按照一級(jí)學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，還需提供學(xué)校出具的專業(yè)證明及在校成績(jī)單原件及復(fù)印件。
以上所提供的復(fù)印件各類證明統(tǒng)一使用A4紙。
證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)影響資格審查的，視為資格復(fù)審不合格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。
若取得面試資格復(fù)審的人員確認(rèn)放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，按照筆試成績(jī)由高分到低分按3:1的比例依次遞補(bǔ)面試資格復(fù)審人選，不足3:1的按實(shí)有人數(shù)確定。若入圍成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列，并列人員同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審結(jié)束后，按資格復(fù)審合格的實(shí)際人數(shù)確定參加面試人選，不再遞補(bǔ)。
3.面試
面試由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室制定方案，經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組審核批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
（1）面試對(duì)象的確定。通過資格復(fù)審的人員進(jìn)入面試。進(jìn)入面試的人員，登錄報(bào)名網(wǎng)站下載面試通知書，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（2）面試命題和評(píng)分由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織進(jìn)行。
（3）面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。依據(jù)招聘崗位工作性質(zhì)，重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合分析能力、邏輯思維能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力等綜合素質(zhì)。具體面試工作另行安排。
面試成績(jī)總分為100分，及格線為60分。面試成績(jī)低于60分的考生，取消擬聘資格。參加面試人數(shù)等于招聘崗位數(shù)，不能充分體現(xiàn)“競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則的招聘崗位，擬聘人員考試總成績(jī)須達(dá)到70分。
面試成績(jī)與筆試成績(jī)權(quán)重相加為考試總成績(jī)，考試總成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列，按筆試成績(jī)由高到低排序，如筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)并列，采取加試（筆試）的辦法等額確定進(jìn)入下個(gè)環(huán)節(jié)人選。
面試結(jié)束后，因任何原因形成的空缺，一律不予遞補(bǔ)。
（四）體檢和考察
根據(jù)考試綜合成績(jī)，按擬聘崗位人數(shù)1：1的比例等額確定體檢人選。
參加體檢人員須持與本人報(bào)名時(shí)一致的有效二代居民身份證或有效臨時(shí)居民身份證和《面試準(zhǔn)考證》到達(dá)指定地點(diǎn)進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用自理。
體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢安排在具有體檢資質(zhì)的三級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。招聘單位、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對(duì)復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的，承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專家進(jìn)行會(huì)診，做出最終結(jié)論。對(duì)因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的，按國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。
考察內(nèi)容包括擬聘用對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、法紀(jì)觀念、道德品質(zhì)、工作態(tài)度、專業(yè)能力、工作實(shí)績(jī)以及是否符合回避規(guī)定等。
應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時(shí)思想政治表現(xiàn)等，原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。已就業(yè)的畢業(yè)生，可由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等材料。未就業(yè)的應(yīng)聘者由社區(qū)或村委會(huì)出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對(duì)證明材料有疑義的，可以電話回訪、函件征詢或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)院校、社區(qū)、村委會(huì)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查。同時(shí)要對(duì)報(bào)考者提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)審、審核，對(duì)考生的應(yīng)聘資格進(jìn)行再次確認(rèn)。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考察并提供個(gè)人完整檔案的人員，視為自動(dòng)放棄?？疾觳缓细裾撸∠淦赣觅Y格。
在體檢、考察環(huán)節(jié)因個(gè)人主動(dòng)放棄或體檢、考察不合格而形成的崗位空缺不再遞補(bǔ)。
體檢在縣紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督下，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織實(shí)施。
（五）公示
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果及有關(guān)政策規(guī)定，經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組審查同意后，確定擬聘用人員，人員名單在浮山縣人民政府網(wǎng)站、浮山縣人社局微信公眾號(hào)公示七個(gè)工作日。公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
公示期間發(fā)現(xiàn)問題經(jīng)查證屬實(shí)的，取消擬聘用人員聘用資格。
三、聘用及待遇
1.公示期滿，擬聘用人員經(jīng)公示無異議，提交縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究同意后，用人單位法定代表人或者其委托人與被聘用人員簽訂崗位聘用合同，負(fù)責(zé)填寫《浮山縣事業(yè)單位公開招聘人員登記表》一式4份（個(gè)人檔案、招聘單位、主管部門、人社部門各1份備案）。經(jīng)主管部門審核后報(bào)人社部門辦理聘用合同登記，確定人事關(guān)系。
2.所聘人員一律實(shí)行聘用制和試用期制度，試用期1年，聘用人員最低服務(wù)年限為5年。5年內(nèi)受聘人員不得轉(zhuǎn)崗或調(diào)動(dòng)工作，聘期內(nèi)需參加住院醫(yī)師轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)者，根據(jù)培訓(xùn)期限增加聘用期，具體履約情況由用人單位和受聘人員在聘用合同中約定。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格后，正式聘用；考核不合格的，取消聘用。
3.受聘人員納入差額事業(yè)編制管理，試用期內(nèi)縣財(cái)政同樣保障其工資及福利待遇，醫(yī)療、養(yǎng)老等社會(huì)保障待遇與全縣其他差額事業(yè)單位人員相同。
4.考生應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考。對(duì)進(jìn)入體檢、考察及其以后環(huán)節(jié)提出放棄的，接到聘用通知后無正當(dāng)理由、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)材料報(bào)到的，取消其相應(yīng)的資格，并記入誠(chéng)信檔案。
四、咨詢及其他事項(xiàng)
咨詢電話：王女士：13015324320
喬先生：13753510030
本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦筆試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
附件：2020年浮山縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃和崗位需求表.docx
2020年7月24日
