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安徽合肥長(zhǎng)豐縣中醫(yī)院2020年度使用周轉(zhuǎn)池編制擇優(yōu)入編公告

發(fā)表時(shí)間:2020-11-20

根據(jù)省編辦、省委組織部、省人社廳、省財(cái)政廳、省衛(wèi)生計(jì)生委《創(chuàng)新編制管理建立公立醫(yī)院編制周轉(zhuǎn)池制度試點(diǎn)方案》(皖編辦〔201759號(hào))、《關(guān)于長(zhǎng)豐縣中醫(yī)院編制周轉(zhuǎn)池制度試點(diǎn)工作實(shí)施方案的批復(fù)》(皖編辦〔2017278號(hào))、《關(guān)于完善公立醫(yī)院人事薪酬制度的實(shí)施意見(jiàn)》(皖人社發(fā)〔201529號(hào))和《合肥市公立醫(yī)院編制周轉(zhuǎn)池制度實(shí)施辦法(暫行)》(合編辦〔201825號(hào))及《關(guān)于長(zhǎng)豐縣縣級(jí)公立醫(yī)院使用周轉(zhuǎn)池編制擇優(yōu)入編管理工作實(shí)施方案的批復(fù)》(長(zhǎng)人社〔2020244號(hào))精神,現(xiàn)發(fā)布長(zhǎng)豐縣中醫(yī)院使用周轉(zhuǎn)池編制擇優(yōu)入編公告。

一、工作原則

(一)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。

(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢原則。

(三)堅(jiān)持控制總量原則。

二、標(biāo)準(zhǔn)條件

(一)擇優(yōu)入編名額

經(jīng)市編辦核準(zhǔn),長(zhǎng)豐縣中醫(yī)院周轉(zhuǎn)池編制84名,目前空編84名。此次遴選納入周轉(zhuǎn)池編制管理的人員控制在20名以?xún)?nèi)。

崗位報(bào)名合格人數(shù)須大于崗位計(jì)劃數(shù),方能達(dá)到有效競(jìng)爭(zhēng)條件;若該崗位報(bào)名合格人數(shù)少于或等于崗位數(shù),則按照“報(bào)名合格人數(shù)-1”的原則重新確定該崗位計(jì)劃數(shù)。

(二)擇優(yōu)入編范圍

根據(jù)省、市編辦的相關(guān)文件精神,綜合考慮工作業(yè)績(jī)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平、貢獻(xiàn)等情況,分批推進(jìn)編制周轉(zhuǎn)池制度試點(diǎn)工作。進(jìn)入周轉(zhuǎn)池編制管理的人員須是201785日前進(jìn)入院工作且試用期滿(mǎn),現(xiàn)在崗在聘的醫(yī)、護(hù)、藥、技類(lèi)衛(wèi)生類(lèi)醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。

(三)擇優(yōu)入編條件

1、臨床專(zhuān)業(yè)、醫(yī)技、護(hù)理、藥劑等衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員需取得中級(jí)及以上職稱(chēng)或第一學(xué)歷具有全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。

2、醫(yī)療工作崗位特殊、醫(yī)院工作急需,且工作條件相對(duì)艱苦、長(zhǎng)期難以聘用人員的麻醉、影像等醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位所需要人員第一學(xué)歷為專(zhuān)科及以上,使用編制數(shù)應(yīng)控制在周轉(zhuǎn)池編制總量的10%以?xún)?nèi)。

有下列情形之一者,不得納入使用周轉(zhuǎn)池編制擇優(yōu)入編人員的范圍。

1.近三年內(nèi)發(fā)生嚴(yán)重醫(yī)療、護(hù)理差錯(cuò)事故,經(jīng)院技術(shù)委員會(huì)討論認(rèn)定承擔(dān)主要責(zé)任的;

2.違反國(guó)家法律、法規(guī)或嚴(yán)重違反醫(yī)院相關(guān)規(guī)章制度,或在醫(yī)德行風(fēng)等方面存在不規(guī)范服務(wù)行為,造成不良影響的;

3.任期內(nèi)一次年度考核不合格的,或醫(yī)院業(yè)務(wù)考試、考核不合格或無(wú)故不參加考試的。

三、擇優(yōu)入編工作程序

1.發(fā)布擇優(yōu)入編公告

擇優(yōu)入編工作方案在院內(nèi)公開(kāi)7個(gè)工作日。

2.個(gè)人申請(qǐng)

符合條件的醫(yī)藥衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,填寫(xiě)《長(zhǎng)豐縣中醫(yī)院衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員入編申請(qǐng)表》。

3.科室推薦

根據(jù)長(zhǎng)豐縣中醫(yī)院科主任負(fù)責(zé)制有關(guān)要求,以及各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)指標(biāo)要求,科主任(護(hù)士長(zhǎng))對(duì)申請(qǐng)對(duì)象進(jìn)行初審。對(duì)符合條件的,由科主任或護(hù)士長(zhǎng)簽字同意申報(bào)。

4.資格審查

人事科會(huì)同醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、藥劑科等職能部門(mén),按照擇優(yōu)的標(biāo)準(zhǔn)條件和編制周轉(zhuǎn)池制度的有關(guān)規(guī)定,對(duì)科室推薦人選的資格條件等有關(guān)情況進(jìn)行嚴(yán)格審查把關(guān)。

5.擇優(yōu)入編規(guī)則

擇優(yōu)入編采取筆試和專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平考核相結(jié)合的方式進(jìn)行,筆試和專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平考核成績(jī)均實(shí)行百分制,其中筆試占60%,專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平考核占40%。成績(jī)按上述比例合成。

1)筆試試題委托本專(zhuān)業(yè)有權(quán)威的專(zhuān)家命題。設(shè)定筆試最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)60分,未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生,不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2)專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平主要考核擇優(yōu)入編對(duì)象的工作業(yè)績(jī),根據(jù)醫(yī)療、醫(yī)技、醫(yī)藥、護(hù)理四類(lèi)專(zhuān)業(yè)分類(lèi)實(shí)施。設(shè)定專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平考核最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)60分,未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生,不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

合成后總成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù),在核定的分配名額內(nèi),按分?jǐn)?shù)高低依次擇優(yōu)入編對(duì)象。若綜合成績(jī)相同,按筆試分值高低確定;若筆試分值相同,以專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平考核分值高低確定;若筆試和專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平考核分值均相同,以來(lái)院工作時(shí)間先后確定。

3)體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。

體檢在三級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)紀(jì)檢工作的人員全程參與監(jiān)督。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn)。擇優(yōu)入編人選對(duì)非當(dāng)日、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi),向縣衛(wèi)健委提交復(fù)檢申請(qǐng),復(fù)檢只能進(jìn)行1次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由擇優(yōu)入編人選自理。

4)考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況,并形成考察材料。

如擇優(yōu)入編人選自動(dòng)放棄或體檢、考察不合格的,在同崗位考生中按合成總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)2次(若綜合成績(jī)相同,按筆試分值高低確定;若筆試分值相同,以專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平考核分值高低確定;若筆試和專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平考核分值均相同,以來(lái)院工作時(shí)間先后確定。)。

6.醫(yī)院審核

根據(jù)結(jié)果,經(jīng)院長(zhǎng)辦公會(huì)研究確定擬納入周轉(zhuǎn)池編制管理的人員。

7.公示

對(duì)擬納入周轉(zhuǎn)池編制管理的人員,在長(zhǎng)豐縣中醫(yī)院內(nèi)網(wǎng)及院區(qū)公示欄公示7個(gè)工作日。公示期間及期滿(mǎn)后擬入編人員主動(dòng)放棄崗位或被反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)影響錄用,取消擇優(yōu)入編資格,所空名額不再遞補(bǔ)。

8.確定擇優(yōu)入編對(duì)象

公示結(jié)束無(wú)異后,長(zhǎng)豐縣中醫(yī)院召開(kāi)支委會(huì),集體研究決定擬納入周轉(zhuǎn)池編制管理對(duì)象。并將擇優(yōu)入編工作開(kāi)展情況、擬納入周轉(zhuǎn)池管理人員的相關(guān)材料等報(bào)縣衛(wèi)生健康委初審后,報(bào)縣人社局進(jìn)行資格審查,根據(jù)縣人社局確認(rèn)的結(jié)果,按照有關(guān)要求向縣編辦申請(qǐng)辦理入編手續(xù)。

長(zhǎng)豐縣中醫(yī)院

20201117

 

信息來(lái)源http://www.cfxzyy.com/teachers_complex.aspx?TypeId=1&Id=278&Fid=t11:1:11

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