根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（湘人社發(fā)[2019]1號）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（湘人社函[2021]37號）等文件精神，結(jié)合工作需要，經(jīng)研究決定，我市部分事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員。
一、組織監(jiān)督
本次公開招聘由汨羅市公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，汨羅市人力資源和社會保障局具體組織實施，相關(guān)部門配合，汨羅市紀(jì)委監(jiān)委駐市人大機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。公開招聘工作嚴(yán)格按政策規(guī)定和紀(jì)律要求進(jìn)行。違者，一律嚴(yán)肅處理。
二、招聘崗位、計劃及要求
本次公開招聘事業(yè)單位工作人員89名，其中，高校畢業(yè)生（“高校畢業(yè)生”指2019屆、2020屆、2021屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生，下同）44名。具體招聘崗位、計劃及要求詳見《汨羅市2021年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》（附件1）。
三、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；堅持考試與考核相結(jié)合的原則。
四、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；遵守中華人民共和國憲法和法律；擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；具有良好的品行和職業(yè)道德；具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；適應(yīng)崗位要求的身體條件。
2.年齡在18周歲以上、40周歲以下。18周歲以上是指2003年10月8日及以前出生；25周歲以下是指1995年10月9日及以后出生；30周歲以下是指1990年10月9日及以后出生；35周歲以下是指1985年10月9日及以后出生；40周歲以下是指1980年10月9日及以后出生。
3.有工作經(jīng)歷要求的崗位，報考人員在公告發(fā)布之日應(yīng)達(dá)到崗位要求的工作經(jīng)歷的年限。
4.有戶籍要求的崗位，報考人員或其配偶的戶口在公告發(fā)布之日或高考時應(yīng)在所要求的行政區(qū)域。
5.崗位所需要的其他條件。
6.招聘條件有關(guān)說明。
（1）應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。取得國（境）外學(xué)歷（學(xué)位）的人員，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證書。
（2）報考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫。崗位所要求的專業(yè)以《湖南省2021年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》（詳見附件2）為準(zhǔn)，所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2021年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》、但未列入招聘崗位專業(yè)的，則不符合報考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2021年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，考生可咨詢招聘單位主管部門，主管部門提出意見，汨羅市人力資源和社會保障局認(rèn)定。
（3）技工院校高級工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可分別參照大專、本科學(xué)歷報考符合崗位資格條件且不限專業(yè)的崗位。
（4）D類崗位中有執(zhí)業(yè)資格要求且限高校畢業(yè)生的崗位（護(hù)理人員崗位除外），對2020、2021年畢業(yè)生不作執(zhí)業(yè)資格要求，但須在聘用后二年內(nèi)取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證書，否則解除聘用關(guān)系。
（二）有下列情形之一的人員，不得報名應(yīng)聘
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職、開除黨籍的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；其他不得聘用的違法人員。
2.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員。
3.在讀的普通高校全日制非2021屆畢業(yè)生（在讀的全日制非2021屆研究生一般不能以本科學(xué)歷報考，其他情形依此類推）。
4.根據(jù)中共中央組織部、人力資源社會保障部關(guān)于印發(fā)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》的通知（人社部規(guī)﹝2019﹞1號）精神，聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的人員。
5.汨羅市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗工作人員。
6.現(xiàn)役軍人。
7.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
五、招聘工作程序和要求
（一）網(wǎng)上報名
本次公開招聘報名不收取報名費(fèi)。
1.報名時間。
2021年10月18日至10月20日17:00止，共三天，逾期不予補(bǔ)報。
2.報名方式。
請應(yīng)聘人員登錄汨羅市人力資源社會保障公共服務(wù)網(wǎng)（http://www.miluo.gov.cn/rsj/）人事考試服務(wù)平臺,找到對應(yīng)崗位報名。按崗位要求填寫相關(guān)個人信息,并掃描上傳以下相關(guān)材料原件。
（1）本人近期免冠正面電子證件照片（JPG或JPEG格式、文件大于30K、像素大于300*215）；
（2）二代有效居民身份證;
（3）畢業(yè)證和學(xué)位證，同時上傳帶二維驗證碼的“學(xué)信網(wǎng)”《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、“中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)”《學(xué)位認(rèn)證報告》(均須在有效期內(nèi));
（4）職（執(zhí)）業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書；
（5）工作經(jīng)歷證明，須加蓋單位及主管部門行政公章。
（6）戶口本。
3.報名注意事項。
（1）每名應(yīng)聘者只能報考一個崗位，多報無效；未按要求報名無效。
（2）應(yīng)聘人員須認(rèn)真閱讀招聘公告及附件，慎重、理性報考符合條件的崗位。
（3）應(yīng)聘人員必須誠信報考，如實填報個人相關(guān)信息。偽造、涂改證件、證明等報名材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；提供的涉及報考資格的申請材料或者信息不實，且影響審核結(jié)果的，取消其本次應(yīng)聘資格。持偽造證件參加考試的，記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，記錄期限為五年。
（二）資格審查
報名時，在網(wǎng)上進(jìn)行資格初審，主要審核考生報名材料。網(wǎng)上資格初審的時間為：2021年10月18日至10月20日17：00止。網(wǎng)上資格初審工作由招聘單位的主管部門負(fù)責(zé)。網(wǎng)上報名結(jié)束或資格初審?fù)ㄟ^后，報考人員不得修改報名信息和報考崗位。
考生須按承諾制報名要求，確保材料合法合規(guī)、真實有效。資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料不實、弄虛作假的，取消其應(yīng)聘資格。
資格審查合格人員才能參加考試。其中A、B、D類崗位資格初審合格人員進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)，C類崗位資格初審、復(fù)審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
（三）考試
A類崗位考試方式：筆試+結(jié)構(gòu)化面試；
B類崗位考試方式：筆試＋專業(yè)面試；
C類崗位考試方式：僅進(jìn)行專業(yè)面試；
D類崗位考試方式：僅進(jìn)行筆試。
考生必須攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證件原件，兩證缺一的考生不得參考。
1. 筆試
A、B、D類崗位進(jìn)行筆試，C類崗位不進(jìn)行筆試。
（1）筆試對象的確定。A、B、D類崗位筆試開考比例為1:3。少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)招聘單位主管部門申請、汨羅市公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，可以取消、核減相應(yīng)崗位招聘計劃，或降低開考比例（降低開考比例最低不低于1：2），或修改報名條件、延長報名時間。崗位計劃取消的，報考人員可申請改報一次符合條件的其他崗位。相關(guān)情況在筆試開考前另行公告。
（2）筆試地點(diǎn)、考室安排見準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證由考生自行網(wǎng)上下載打印，時間為：10月28日至10月29日。
（3）筆試時間及內(nèi)容。
A類崗位、B類崗位：《公共基礎(chǔ)知識》和《申論》：2021年10月30日上午9：00--11：30；
D類崗位：《公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識》：2021年10月30日上午9：00--11：30；
筆試采用閉卷形式。A類崗位和B類崗位筆試考《公共基礎(chǔ)知識》和《申論》兩科，滿分均為100分；D類崗位筆試考《公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識》（其中公共基礎(chǔ)知識分值占10%，專業(yè)知識分值占90%），滿分為100分。
（4）筆試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線。適用于所有實際參加筆試人員的崗位。筆試最低合格分?jǐn)?shù)線按類別分設(shè)（第一類為A類崗位和B類崗位，第二類為D類崗位）。各類別筆試最低合格分?jǐn)?shù)線為該類崗位實際參加筆試人員總成績的平均分?jǐn)?shù)的85%。未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
2.資格復(fù)審
資格復(fù)審由招聘單位的主管部門負(fù)責(zé)，資格復(fù)審在筆試后、面試前進(jìn)行。
（1）資格復(fù)審時間、地點(diǎn)另行通知。
（2）資格復(fù)審的內(nèi)容。主要查驗考生的如下材料：①準(zhǔn)考證；②二代有效居民身份證；③畢業(yè)證和學(xué)位證，以及帶二維驗證碼的“學(xué)信網(wǎng)”《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、“中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)”《學(xué)位認(rèn)證報告》；④有工作單位的，須出具單位及主管部門蓋章的同意報考證明；⑤崗位要求的職（執(zhí)）業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書；⑥崗位有工作經(jīng)歷要求的，須提供加蓋單位及主管部門公章的工作經(jīng)歷證明；⑦崗位有戶籍要求的須提供戶口本。
上述材料需提供原件和復(fù)印件，按承諾制報名要求，其材料須合法合規(guī)，真實有效。
（3）進(jìn)行資格復(fù)審，確定A類崗位、B類崗位、C類崗位面試對象和D類崗位體檢對象。
A類崗位按照招聘崗位計劃1:2的比例（其中A09、A22崗位比例為1:3）、B類崗位按照招聘崗位計劃1:3的比例，在達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的報考人員中，根據(jù)該崗位筆試成績從高分到低分確定資格復(fù)審對象（末位筆試成績相同者，一同進(jìn)入資格復(fù)審）。未按規(guī)定要求進(jìn)行資格復(fù)審的考生，視為放棄資格復(fù)審。因考生放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格而達(dá)不到比例的，按該崗位筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)（筆試成績相同者，一同進(jìn)入資格復(fù)審）。資格復(fù)審合格人員為面試對象。
C類崗位面試開考比例為1:3。C類崗位所有通過網(wǎng)上資格初審的報考人員，均為資格復(fù)審對象。未按規(guī)定要求進(jìn)行資格復(fù)審的考生，視為放棄資格復(fù)審。少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)招聘單位主管部門申請，經(jīng)汨羅市公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，可以取消、核減相應(yīng)崗位招聘計劃，或降低開考比例（降低開考比例最低不低于1：2）。資格復(fù)審合格人員為面試對象。
D類崗位按照招聘崗位計劃1:1的比例，在達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的報考人員中，根據(jù)該崗位筆試成績從高分到低分確定資格復(fù)審對象。未按規(guī)定要求進(jìn)行資格復(fù)審的考生，視為放棄資格復(fù)審。因考生放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格而達(dá)不到1：1比例的，按該崗位筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審合格人員為體檢對象。
3.面試
A、B、C類崗位進(jìn)行面試，D類崗位不進(jìn)行面試。
（1）面試時間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行公告。
（2）面試分值與形式。面試分值為100分。
①A類崗位面試形式為：結(jié)構(gòu)化面試。主要測評考生綜合分析、計劃組織與協(xié)調(diào)、應(yīng)變與情緒自控、人際交往、語言表達(dá)等能力素質(zhì)。
②B類崗位面試形式為：專業(yè)面試。新聞記者崗位主要考察考生新聞寫作水平；后期制作崗位主要考察考生視頻剪輯制作水平。
③C類崗位面試形式為：專業(yè)面試。主要測評考生適應(yīng)專業(yè)工作要求的基本素質(zhì)和專業(yè)能力水平。
④面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線。面試最低合格分?jǐn)?shù)線僅適用于面試實際參考人數(shù)沒有形成有效競爭的崗位，面試最低合格分?jǐn)?shù)線為參加同一場次同一組評委評分的面試人員總成績的平均分的90%。未達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
4.成績合成
（1）筆試成績合成。
A、B類崗位筆試成績=《公共基礎(chǔ)知識》成績×50%+《申論》成績×50%；
D類崗位筆試成績=《公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識》成績。
（2）綜合成績合成。
A類崗位綜合成績=筆試成績×60%＋面試成績×40%；
B類新聞記者崗位綜合成績=筆試成績×60%＋面試成績×40%；B類后期制作崗位綜合成績=筆試成績×50%＋面試成績×50%；
C類崗位面試成績即為綜合成績。
D類崗位筆試成績即為綜合成績。
筆試成績、面試成績、綜合成績均保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
筆試成績、面試成績、綜合成績均及時在汨羅市人力資源社會保障公共服務(wù)網(wǎng)站（http://www.miluo.gov.cn/rsj/）公示3天，筆試成績公示結(jié)束后，考生可在兩日內(nèi)申請復(fù)查本人成績，過期不予受理。
（3）同分處理辦法。按下列方法依序處理：
A、B類崗位：①綜合成績相同的，A類崗位按筆試成績從高分到低分排名，B類崗位按面試成績從高分到低分排名；②再相同的，按學(xué)歷高低排名；③仍相同的，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
C、D類崗位：①綜合成績相同的，按學(xué)歷高低排名；②再相同的，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
（四）體檢
1.體檢對象的確定。根據(jù)招聘崗位計劃，按該崗位考試綜合成績從高分到低分排名等額確定體檢對象。
2.體檢時間、集合地點(diǎn)及要求另行通知。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。
3.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和相關(guān)規(guī)定實施（包括毛發(fā)檢測）。
對心率、視力、聽力、血壓等項目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實）等項目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時間不超過當(dāng)天17:30。報考人員對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向汨羅市人力資源和社會保障局提交復(fù)檢申請。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
4.體檢合格人員方可進(jìn)行考察。
（五）考察
1.考察由招聘單位及其主管部門具體組織實施。
2.考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察人選的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績和應(yīng)聘資格條件等方面的情況。組織考察時，根據(jù)考察對象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞?，并形成具體的考察結(jié)論。
考察合格人員為擬聘對象。
（六）人員遞補(bǔ)
在體檢、考察環(huán)節(jié)，因不合格或放棄等情況造成招聘崗位計劃出現(xiàn)空缺時，按該崗位綜合成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)最多不超過2次。
（七）公示與選崗
1.擬聘對象在“汨羅市人力資源社會保障公共服務(wù)網(wǎng)”公示，公示時間為7個工作日。公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
2.聘用對象的確定。擬聘對象公示無異議的，或公示有異議但經(jīng)查實不影響聘用的，確定為聘用對象。
3.選崗。時間、地點(diǎn)另行通知。沒有確定招聘單位的同一崗位的聘用對象集中選擇招聘單位，按同一崗位綜合成績從高分到低分排名順序依次進(jìn)行。選擇過程全程公開，選擇結(jié)果現(xiàn)場公示。聘用對象未按要求參加選崗的視為自動放棄。
（八）聘用手續(xù)辦理
聘用手續(xù)辦理由招聘單位的主管部門負(fù)責(zé)。
1.按規(guī)定到組織人社、編制部門辦理聘用手續(xù)和編制登記手續(xù)。
2.實行試用期。試用期按照省委組織部、省委編辦、省人社廳關(guān)于印發(fā)《湖南省事業(yè)單位崗位管理若干問題處理意見》的通知（湘人社發(fā)〔2019〕10號）等文件執(zhí)行。
3.公開招聘新進(jìn)人員一律與用人單位簽訂聘用合同，最低服務(wù)年限五年（包括試用期）。
六、其他事項
1.根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求，報考人員必須全程做好自我防護(hù)工作，進(jìn)入報名和考試區(qū)域請自備口罩、自覺佩戴；經(jīng)掃描“電子健康碼”和通信大數(shù)據(jù)行程碼均為綠碼方可報名和考試。如有異常，按疫情防控要求處理。
2.應(yīng)聘人員凡未按要求參加資格審查、筆試、面試、體檢、考察、選崗、聘用手續(xù)辦理等任一環(huán)節(jié)的，均視為放棄應(yīng)聘資格。
3.應(yīng)聘人員務(wù)必及時關(guān)注“汨羅市人力資源社會保障公共服務(wù)網(wǎng)”的公告、通知，特別要關(guān)注從報名到聘用手續(xù)辦理各個環(huán)節(jié)的時間節(jié)點(diǎn)和重要信息，錯過的責(zé)任自負(fù)。
4.本次公開招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。敬請應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
5.嚴(yán)格查處違紀(jì)違規(guī)行為。對各種形式、各個環(huán)節(jié)的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）嚴(yán)肅查處。
6.咨詢及監(jiān)督電話
①報名咨詢電話：
交通運(yùn)輸局：0730-5222915
審計局：0730-5222297
水利局：0730-5222955
退役軍人事務(wù)局：0730-5231789
老干部活動中心：15273081212
發(fā)展和改革局：0730-5172553
貿(mào)促會：0730-5171088
農(nóng)業(yè)農(nóng)村局：0730-5250152
林業(yè)局：0730-5256356
城管局：0730-5112234
市委編辦：0730-5229771
文化旅游廣電局：0730-5222222
住房保障服務(wù)中心：0730-5222337
住房和城鄉(xiāng)建設(shè)事務(wù)中心：0730-5232399
機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心：18907305393
財政局：0730-5225168
人社局：0730-3382938
衛(wèi)健局：0730-5258120
融媒體中心：13974058766楊，13787985525羅
②考務(wù)咨詢電話：
人社局考試中心:0730-3382890
人社局事管股：0730-3382882
③監(jiān)督電話：
汨羅市紀(jì)委監(jiān)委駐市人大機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組：13974052060
未盡事宜，由汨羅市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋和協(xié)調(diào)處理。
附件：1.
汨羅市2021年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xlsx
2. 2021年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄.xlsx
汨羅市人力資源和社會保障局
2021年10月8日
信息來源http://rsj.yueyang.gov.cn/7762/10431/content_1860494.html
