杭州市第七人民醫(yī)院因單位工作需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外聘用人員18名。現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，具有良好職業(yè)道德；
3.具有崗位所需的專業(yè)學(xué)歷、專業(yè)理論知識(shí)和學(xué)歷相匹配的實(shí)踐操作能力；
4.具有崗位所需的專業(yè)學(xué)歷、專業(yè)理論和實(shí)踐操作能力；
5.具有崗位所需的其它條件（如工作經(jīng)歷、職稱、執(zhí)業(yè)資格等）。
備注：1.護(hù)理2崗位專項(xiàng)招聘普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，具體包含以下對(duì)象：①2021年、2022年和2023年普通高校畢業(yè)生，含同期畢業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員，以及符合教研廳函〔2019〕1號(hào)文規(guī)定的非 全 日 制研究生；②按國(guó)家政策規(guī)定可以享受應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)待遇的其他情形人員。
2.關(guān)于“兩個(gè)同等對(duì)待”：醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待（住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致）。
二、報(bào)名
1. 報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起—2023年6月30日，直至相應(yīng)崗位落實(shí)聘用人員為止。
2.報(bào)名方式：登錄醫(yī)院官網(wǎng)（http://www.hz7hospital.com/），在首頁(yè)“誠(chéng)聘英才”—“人才儲(chǔ)備系統(tǒng)”中，手機(jī)注冊(cè)個(gè)人帳號(hào)登陸后，點(diǎn)擊“申報(bào)崗位”—找到相應(yīng)崗位后點(diǎn)擊“報(bào)名”。不接受現(xiàn)場(chǎng)、郵寄、電子郵件等其他報(bào)名方式。通知參加考試前請(qǐng)按規(guī)定隨帶應(yīng)聘材料原件及復(fù)印件備資格審核。
3.報(bào)名所需提交的材料：報(bào)名表（見(jiàn)附件）、本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、工作經(jīng)歷證明等崗位要求的相關(guān)證明材料，同時(shí)附近期免冠電子彩照。
4.資格初審：?jiǎn)挝粚?duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，確定參加考試人員名單，審查通過(guò)的，及時(shí)短信通知本人。審查未過(guò)通過(guò)的，及時(shí)告知應(yīng)聘者未通過(guò)的理由，需要補(bǔ)充材料的，補(bǔ)齊后予以審查。
5.本次招聘不受最低開(kāi)考比例限制。
三、考試
1.考試可采用實(shí)踐技能測(cè)試和面試（實(shí)踐技能測(cè)試和面試成績(jī)各占50%）；筆試、實(shí)踐技能測(cè)試和面試（筆試和面試成績(jī)各占40%、30%和30%）；考試成績(jī)100分制計(jì)算。筆試60分為合格線，筆試成績(jī)不合格者，不進(jìn)入面試。面試主要以雙向交流和專業(yè)答辯的方式進(jìn)行。由招聘單位選擇考試方式進(jìn)行。考試時(shí)請(qǐng)隨帶本人身份證，并按要求提供相關(guān)證書原件。遲到30分鐘以上人員取消考試資格。
2.筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位1:4（護(hù)理2崗位按1:2）的比例確定參加面試人員（如實(shí)際參加筆試人員不足1:4的比例，則按實(shí)際參加筆試人員確定面試對(duì)象）。
3.面試當(dāng)天，面試入圍人員指定的時(shí)間、地點(diǎn)攜帶報(bào)名時(shí)上傳的相關(guān)材料原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報(bào)考資格條件不相符者，不得參加面試。未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視作放棄面試資格。如有面試入圍人員書面確認(rèn)不參加面試、未按時(shí)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審被取消面試資格的，可在本招考崗位按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。面試成績(jī)不合格者不列入體檢、考察對(duì)象。
4. 信息及成績(jī)查詢：本招聘過(guò)程相關(guān)信息均在醫(yī)院官網(wǎng)（https://www.hz7hospital.com）“誠(chéng)聘英才”--“成績(jī)查詢”欄目中公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)查詢。
四、體檢與考察
根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位1:1的比例確定體檢人員,體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。
體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢標(biāo)準(zhǔn)，體檢時(shí)需加測(cè)心理測(cè)試。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
若體檢或考察不合格，可在相應(yīng)崗位面試合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次確定替補(bǔ)人員。
五、公示及聘用
經(jīng)考察合格人員，按擇優(yōu)原則確定擬聘人選，并在杭州人才網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。公示期無(wú)異議的，公示結(jié)束后，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)、簽訂合同。被聘用的人員在試用期內(nèi)離職或試用期滿考核不合格的，招聘單位可在面試合格人員中，按照考試總成績(jī)從高分到低分擇優(yōu)確定替補(bǔ)人員，經(jīng)體檢、考察和公示無(wú)異議后，辦理相關(guān)手續(xù)并簽訂合同。應(yīng)屆畢業(yè)生未能在2023年9月30日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書的，或被發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件的，取消聘用資格。
報(bào)名咨詢電話：（0571）85126521；
監(jiān)督投訴電話：（0571）85127122。
杭州市第七人民醫(yī)院
2023年6月16日
信息來(lái)源：https://www.hzrc.com/InformationCore/MajorRecommendDetails/1669609172616953858
