為進一步加強我區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)人才隊伍建設(shè)，優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu)，貫徹事業(yè)單位人員“凡進必考”準入制，結(jié)合我區(qū)疾病預防控制中心人員情況，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘大學畢業(yè)生10名，充實到該單位中。為保證招聘工作的順利實施，特制定方案如下：
一、招聘原則 堅持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)、量才使用”的原則，重點通過測試選拔的方式招錄
二、招聘專業(yè)和數(shù)量 1、微生物檢驗專業(yè)2人； 2、理化檢驗專業(yè)2人
3、預防醫(yī)學專業(yè)5人； 4、醫(yī)學影像學專業(yè)1人
共招聘10名財政全額預算管理事業(yè)人員。
每個崗位報名人員按照大于等于本專業(yè)招聘名額3:1的比例確定；如果小于此比例，招聘名額遞減或取消。
三、招聘范圍和應聘條件
（一）招聘范圍
2009年以來畢業(yè)的全國普通高等院校計劃內(nèi)統(tǒng)招全日制本科及以上學歷畢業(yè)生。
（二）應聘條件
1、熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，具有良好的政治素質(zhì)；
2、遵紀守法，愛崗敬業(yè)，具有良好的思想道德品質(zhì),未受過任何單位、組織處分，無違法違紀行為的不良記錄；
3、國家統(tǒng)招的全日制本科及以上學歷畢業(yè)生（定向委培、委托培養(yǎng)生除外，報名時需提供畢業(yè)證和學位證），符合招聘的專業(yè)類別要求；
4、年齡：30歲（1981年1月1 日以后出生）以下
5、身體健康；
6、鄭州市戶口（指生源地，含鄭州各縣、市、區(qū)）；
7、其他條件：根據(jù)國家、省、市有關(guān)政策規(guī)定，參加志愿服務西部計劃、志愿服務貧困縣計劃服務期滿考核合格的高校畢業(yè)生，參加鄭州市“三支一扶”計劃 服務期滿考核合格、參加鄭州市“大學生村干部”計劃在農(nóng)村任職2年以上且每年度考核合格、參加鄭州市“高校畢業(yè)生進社區(qū)、服務農(nóng)村”計劃服務期滿考核合格 且符合本次招聘報考條件者，筆試原始成績加5分。符合加分條件者，需在報名期間提供有關(guān)證書、證明（市級以上）原件和復印件，逾期不再受理。
四、招聘程序
（一）成立招聘工作領(lǐng)導小組
成立招聘工作領(lǐng)導小組，由常務副區(qū)長擔任領(lǐng)導小組組長，區(qū)人大、政協(xié)、紀委監(jiān)察局、人社局等相關(guān)單位為組成單位，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在區(qū)人社局，負責各項招聘工作具體實施。
（二）發(fā)布招聘信息
2011年7月25日，在媒體和相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布招聘信息，同時在區(qū)政府辦公大樓一樓大廳及報名處張貼招聘公告。
（三）報名與資格審查
8月10日—12日上午9：00—11：00、下午3：00—5：30，在中原區(qū)人才人力資源管理服務中心（中原區(qū)百花路13號中原區(qū)行政審批中心 1樓）進行報名與資格審查。應聘者本人應攜帶身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學位證和就業(yè)報到證及其復印件，并交納考務費30元
（四）公示通過資格審查人員名單、發(fā)放準考證
8月17日，在中原區(qū)人民政府網(wǎng)站、中原區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)以及報名處公示通過資格審查的應聘人員名單，發(fā)放準考證。
（五）筆試
1、參加筆試人員：所有通過資格審查的人員。
2、筆試內(nèi)容：專業(yè)基礎(chǔ)知識，滿分100分。
3、筆試時間：8月18日，具體時間、考點以準考證為準。
4、公示筆試成績
按招聘崗位從高到低在中原區(qū)人民政府網(wǎng)站、中原區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)和原報名處公示筆試成績，公示時間3天。
（六）面試
1、參加筆試人員：根據(jù)筆試成績的高低，依擬聘用人數(shù)1︰2的比例確定參加面試人員。
2、面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要考察應試者的綜合分析能力、言語表達能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、應變能力、自我情緒控制、人際合作意識與技巧、求職動機與擬任職位的匹配性、舉止儀表等，滿分100分。面試時間為每人10分鐘。
3、面試時間：具體時間另行通知。
4、考生的有效成績=筆試成績×60＋面試成績×40。
5、根據(jù)考生有效成績的高低，分專業(yè)按招聘人數(shù)和入圍人數(shù)1︰1的比例確定體檢人員名單
（七）體檢
體檢由招聘工作領(lǐng)導小組統(tǒng)一組織，體檢在面試結(jié)束后進行，參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》的規(guī)定進行體檢。
（八）考察
根據(jù)面試成績和體檢結(jié)果，按聘用人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定考察對象。
五、聘用及待遇
經(jīng)過筆試、面試、體檢、考察等程序后，經(jīng)區(qū)招聘工作領(lǐng)導小組研究，確定擬聘用人員，由區(qū)人力資源和社會保障局辦理相關(guān)分配手續(xù)，簽訂聘用合同，聘用合同服務期限最少為3年。
六、其他
（一）沒有在規(guī)定時間內(nèi)參加面試、體檢、聘用等環(huán)節(jié)的考生，一律取消參與資格，所缺名額不再遞補。
（二）未盡事宜按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（三）此方案的最終解釋權(quán)歸中原區(qū)招聘工作領(lǐng)導小組。
（四）24小時監(jiān)督電話：0371—67692623
24小時政策咨詢電話：0371—67692991、0371—68556528。
